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选拔学生兼职辅导员高校学生管理工作新模式 　　［摘 要］学生思想政治工作是高校人才培养工作的重要组成部分，是保证学生健康成长和全面发展的必要环节，选拔学生担任兼职辅导员是加强高校思想政治队伍建设的一种新模式。通过选拔、培训、考核、指导四环节的严格把关，保证学生兼职辅导员的高效性。 　　［关键词］学生兼职辅导员 以人为本 高效 　　［中图分类号］G64 ［文献标识码］A ［文章编号］1009－5489(2007)09－43－02 　　 　　以教育为手段为社会培养高素质人才，是高等学校的重要职责，而学生管理工作则是顺利实现这一教育目标的重要保证。目前，随着我国高等教育体制改革全面推进及高等教育快速发展，高校学生管理工作也进入一个新的发展阶段。如何在新形势下积极开展学生工作，有效进行学生管理成为各高校普遍关心的问题。从学生中选拔优秀学生党员或学生干部担任兼职辅导员，充分发挥学生干部和党员模范表率作用，提高其全面素质，成为实现学生思想政治工作“双赢”的新举措。 　　 　　一、选拔学生兼职辅导员的含义 　　 　　开展学生思想政治教育，离不开队伍建设。兼职辅导员作为这支队伍的重要组成部分，为学校正常运转和人才培养贡献巨大。目前，我国高校一般都设有兼职辅导员或者兼职班主任，不过，大多数高校的兼职辅导员是从专业课教师中选拔出来的。青年教师担任兼职辅导员能充分发挥学科优势，专业引导实践，但也存在“教学、管理两肩挑”，无暇兼顾的困境。在探索有效开展学生管理的过程中，选拔学生担任兼任辅导员逐渐成为一种新模式。 　　选拔学生兼职辅导员制度是指由学工部、学院党委(党总支)共同提出具体要求，通过面试、培训、考核等从学生党员或学生干部中选出合适人员担任兼职辅导员，协助贯彻实施学生思想政治教育和管理工作。兼职辅导员一般从高年级或研究生中选拔，其职责包括： 　　1．了解学生管理的有关政策和规章制度，配合专职辅导员做好新生入学、军训、毕业就业等环节中的教育与管理工作，具体实施学生的行为规范考评、表彰和违纪处理工作。 　　2．协助专职辅导员做好所带年级、班级的学生奖学金、助学金、国家贷款的评定与发放，以及各种收费管理、保险、勤工助学等具体工作。 　　3．认真贯彻执行党的方针、路线和政策，有较强的政治敏锐性和分辨能力，正确引导、及早发现、积极培养学生中要求入党的积极分子，协助学生党支部做好发展对象的考察、培养和新党员的教育工作。 　　4．认真做好所带班级学生骨干队伍建设，发动学生骨干参与学生教育管理工作，充分发挥学生骨干在自我教育、自我管理、自我服务中的作用。 　　5．定期向学院党委汇报自己的学习、工作、生活情况，对所指定的班级工作有计划、有总结。 　　6．完成上级有关部门及院党委(党总支)、专职辅导员交给的其它任务。 　　 　　二、选拔学生兼职辅导员的积极效用 　　 　　1．是贯彻“以人为本”教育理念的有效途径 　　“以人为本”的教育理念要求学生工作者要相信学生、尊重学生、依靠学生、发展学生，不是为了管理而管理，而是把管理作为一种完全服务于人的手段，要想学生之所想，通过具体的、有效的方式将学生工作落到实处，从而达到学生综合素质的全面提高。 　　当代大学生是伴随着改革开放进程成长起来的新一代，在经历了中国社会由传统向现代社会过渡的过程中，伴随着经济的快速增长与物质丰盈，他们的精神和心灵也经历着如同社会大变革一般的强烈冲击，思想和行为比以往更加复杂和活跃，表现较强的独立意识、平等观念和批判精神，学生的多元化、个性化和差异化增强。人本管理承认学生的个体差异，主张深入学生，从学生实际出发，因材施管。成年的专职辅导员因为一方面在新的生活方式、新的文化传播方式和新的技术掌握上远远落后于青年大学生，与学生有较大的心理距离，削弱了开展学生思想政治工作的调控力度，另一方面，繁忙复杂的思想政治工作加上大量事务性工作也限制了他们深入了解学生的程度。而学生担任兼职辅导员则可以弥补这方面的不足。作为兼职辅导员的学生，本身就住在学生公寓，凭借这一“地利”之便，兼职辅导员可以经常性的与学生接触，了解学生日常的思想、学习和生活情况。同时，由于年龄相近，兼职辅导员也能够缩短与普通学生的心理距离，有利于更好地交流沟通，融入到学生中去，协助做好班级工作。 　　2．是开展思想政治工作的有力帮手 　　加强对大学生党员的培养和教育，是高校思想政治工作的一项重要工作，立足于“早熏陶、早选苗、早育优”才能保障高校党员发展的顺利进行。大学生，尤其是大一新生，初进高等学府校门，正处于身心发展的一个特殊时期，他们大多渴求新知，对周围事物充满好奇心，有着比较强烈的热情与积极向上的信念。他们的眼界与知识面开始形成一个“半真空区域”，这个时期的大学生在接受新知识、新观念、新