校长培训研修报告yrbOhGGp.docVIP

严抓管理 力促学校全面发展 摘要：这篇研修报告从依法治校、品德教育、教学管理、课堂教学等四个方面详细阐述了本次培训所得，并认真分析了所在学校在这些方面存在的问题，提出了改进的方向和措施。 经过将近一年的学习，我对于学校教育的各个方面都有了更深的理解，受益非浅。下面就四个方面来深入阐述一下这次研修的心得。 加大“依法治校”的力度。 听了申素平教授《中小学校长如何依法治校》的讲座后，对依法治校的要求有了进一步的理解，依法治校就是依照国家宪法和法律的有关规定来管理学校的各项事务，在依法治校过程中必须遵循有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的原则。依法治校的基本要求是： 1、加强制度建设，制定完善学校规章、教育教学、学籍管理等各项制度。学校要依据法律法规制定和完善学校章程，经主管教育行政部门审核后，作为学校办学活动的重要依据。要根据法律和国家的有关规定，要依法建全校内管理体制。学校要依法健全校长负责制，完善校长决策程序，并发挥学校党组织的政治保障作用。 2、校规必须透明公开。校规内容要合法，应适时修改、废止、清理。要保证学校的发展规划、章程和各项管理制度、对外签订的民事合同等符合法律的规定；完善学校内部财务、会计和资产管理制度，严格执行国家有关收费的规定，健全监督机制，依法管理好学校法人财产。对违反法律、法规规定的学校管理制度和规定，要及时修改或者废止。 3、严格保护学生的受教育权和其它各项权利。学校在日常教育教学活动中要树立以人为本的理念，自觉尊重并维护学生的人格权和其他人身权益。教育行政部门和学校要牢固树立“安全第一”的意识，认真贯彻落实有关校园安全的法律及规定。要建立完善的安全管理制度，明确职责，加强对学校教学、生活、活动设施的安全检查，落实各项安全防范措施，积极维护校园的安全与秩序；要加强对教师、学生的安全教育，实现安全教育制度化、规范化，预防和减少学生伤害事故，保护学生、教师的人身和财产安全；建立应对各类突发事件的工作预案，增强预防和妥善处理事故的能力；健全学生安全和伤害事故的应急处理机制和报告制度，不得瞒报或者漏报。学校要健全学籍管理制度，按照有关法律的规定，严格保护学生的受教育权，中小学一般不得开除未成学生；对学生的处分应当做到事实清楚、证据充分、依据合法，符合规定程序；建立校内学生申诉制度，保障学生申诉的法定权利。高等学校依法对学生做出处分决定应当经过校长办公会议讨论通过，保障学生的知情权、申辩权，并报主管教育部门备案。 4、完善民主监督机构，校务公开，推进教师代表大会、家长委员会对校务的民主参与。要进一步完善教职工代表大会制度，切实保障教职工能与学校民主管理和民主监督的权利，保证教职工对学校重大事项决策的知情权和民主参与权。全面实行校务公开制度，学校改革与发展的重大决策、学校的财务收支情况、福利待遇以及涉及教职工权益的其他事项，要及时向教职工公布；学校的招生规定、收费项目与标准等事项，要向学生、家长和社会公开；中小学要积极推动社区参与学校管理与监督，推进家长委员会的建立，明确家长委员会职责，学校决策涉及学生权益的重要事项，要充分听取家长委员会的意见，接受家长委员会的监督，为家长、社区支持、参与学校管理提供制度保障。 5、严格教师管理，维护教师权益。教育行政部门要严格依照《教师法》、《教师资格条例》的规定认定教师资格。学校要依法聘任具有相应资格的教师，依法与教师签订聘任合同，明确双方的权利、义务与责任，尊重教师权利，落实和保障教师待遇。建立校内教师申诉渠道，依法公正、公平解决教师与学校的争议，维护教师合法权益。教育行政部门和学校要加强对教师的思想政治教育、道德教育和法制教育，不断提高教师的道德水准和法律素质。加强教师管理，依法处理品质恶劣、严重侵犯学生合法权益的教师，坚决杜绝教师侵犯学生人身权的违法犯罪行为。对教师严重侵犯学生人身权的案件，学校必须及时移时送司法机关查处，并向主管教育行政部门报告，依法追究责任人、校长和主管教育行政部门负责人的责任。 总之，依法治校是新时期学校民主管理的重要组成部分，是充分调动教师教学积极性的重要手段，必须从学校实际出发，坚持以人为本，以促进学校发展为目标。 对于以上各个方面，我校的各中小学在许多方面都做得还不够，严重制约了学校的发展。就拿“完善民主监督机构，校务公开，推进教师代表大会、家长委员会对校务的民主参与。”这一点来说，学校的校务透明度极差，民主监督机构和机制形同虚设，教职工很难参与学校的管理，几乎就是校长一言制。这样教职工的工作热情大打折扣。而我作为校长，对于这些方面做得非常不够，通过这次的学习，我意识到了这样做的危险性，意识到了依法治校的必要性。在今后的工作，我一定加大依法治校的力度，使我校实现真正意义上的依法治校。 加强对学生的品德教育 现阶段，学生思想道德的教育存在