广东地税惩防体系信息管理系统的相关工作介绍.doc

广东地税惩防体系信息管理系统 纪检监察工作平台 一、项目的建设内容 纪检监察工作平台主要包括信息管理、业务管理、任务管理及学习培训与业务交流四大模块，详情如下图： 纪检监察工作平台 纪检监察工作平台 信息管理 业务管理 任务管理 人员信息 信息交流 政策法规库 监察文件库 监察资料库 监察史记 党风廉政建设责任制 领导干部廉洁自律 党廉宣教 检查监督 任务分派 上报材料 学习培训与业务交流 阅读 培训 调查 互助 讨论 公告 简报调研 监察大事记 监察沿革 巡视检查 专项检查 行政管理监察（日常监督） 纪律教育月 宣教材料管理 两团管理 信息管理模块功能概要 按照税务纪检监察工作实际，本模块包括“人员信息”、“信息交流”、“政策法规库”、“监察文件库”、“监察资料库”和“监察史记”6个子模块。 信息管理 信息管理 人员信息 信息交流 政策法规库 监察文件库 监察资料库 监察史记 人员信息 人员信息模块包括“系统人员信息”和“其他人员信息”两个子模块。系统人员信息反映的是广东地税干部职工的人员信息，其他人员信息反映的是广东地税系统外的特邀监察员和廉政师资的人员信息。 系统人员信息 系统人员信息包括“基本信息”、“工作简历”、“住房情况”、“配偶情况”、“家庭成员及社会关系”、“廉政档案”6部分。实现要求如下： （1）本模块所反映的对象为广东地税全体干部职工。除“廉政档案”模块外，其余模块的信息数据大部分从“广东地税人事信息管理系统”（以下简称“人事系统”）中同步过来。 （2）人事系统中所做的修改，必须及时更新到本系统，最好是实时更新，至少每天更新一次。 （3）从人事系统同步过来的数据除特别说明外都不能在本模块中进行修改，在本模块中也不提供增加、删除系统人员的功能。 （4）要求提供人员排序功能。考虑通过为人员指定一个排序编号来实现，编号较小的人员在显示时应排列在前，编号较大的人员应相对的排列在后，未指定编号的人员应排列在所有有编号的人员之后，显示时特别指明按其他规则排序的情况除外。初始情况下，所有人员均不指定排序编号。由纪检监察部门负责录入、修改本单位人员的排序编号。 用户在查阅系统人员信息时，先点选机构目录树中人员所在机构、部门，再点选人员姓名以显示该人员的详细信息。信息显示分上下两区，上区为基本信息显示区，下区为其它模块信息显示区，用户在模块切换区点选工作简历、住房情况等并在下区切换阅读内容。各区域之间的分隔位置应允许调节，可以隐藏部分区域以扩大其他区域的可视范围。 以树状目录结构图形式显示系统机构及所属人员 基本信息显示区 其它模块信息显示区 查询区 模块切换区：基本信息|工作简历|配偶情况|…… （一）“基本信息”模块 本模块主要反映被查询对象的人员基本信息。需要反映的数据包括：姓名、性别、民族、出生日期、籍贯、身份证号、最高学历、所学专业、政治面貌、婚姻状况、任职部门、现任主要职务、职务级别、兼任党政职务、个人照片、人员标识、办公电话、移动电话；以上数据除人员标识、办公电话、移动电话外均从人事系统“人员信息”--- “在职人员信息”模块中自动采集。 办公电话、移动电话为可录改项；人员标识为可多选项，内容为：班子成员、部门领导、纪检监察干部、兼职监察员、内审骨干、廉政讲师团成员、廉政演讲团成员。其中廉政讲师团成员、廉政演讲团成员两个标识只有省局纪检监察人员能够修改，其余标识可由人员所属单位纪检监察人员修改。（说明：根据业务管理部分党廉宣教模块的业务要求，廉政讲师团成员、廉政演讲团成员（以下简称“两团成员”）需要登录本系统处理《两团行程计划表》。因此，两团成员身份与用户权限相关，需要进行统一的管理。） （二）“工作简历”模块 本模块主要反映被查询对象的工作经历。需要反映的数据包括：工作变动的起始时间、终止时间、所在单位和任职部门、从事工作和担任职务名称，以上数据均从人事系统“人员信息”--- “工作简历”模块中自动采集。 （三）“住房情况”模块 本模块主要反映被查询对象的住房情况。需要反映的数据包括：家庭地址、住房面积（平方米）、住房产权类别，以上数据均从人事系统“人员信息”---“住房情况”模块中自动采集。 （四）“配偶情况”模块 本模块主要反映被查询对象的配偶情况。需要反映的数据包括：姓名、出生年月、政治面貌、工作单位与部门及现任职务、结婚时间、解除配偶关系时间，以上数据均从人事系统“人员信息”--- “配偶”模块中自动采集。 （五）“家庭成员及社会关系”模块 本模块主要反映被查询对象的家庭成员及主要社会关系。需要反映的数据包括：类型、姓名、与本人关系、出生年月、工作单位及职务，以上数据均从人事系统“人员信息”--- “家庭成员、主要社会关系”模块中自动采集。 （六）“廉政档案”模块 本模块主要反映被查询对象的历年廉政