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大学生就业心理的现状分析及对策的研究 　　摘 要：大学生就业难成为社会上一种较为普遍的现象。在这种形势下，大学生就业心理问题也比较多，因为毕业就业压力不断的加大，很多的大学毕业生都出现了心理问题，严重的甚至出现了抑郁、轻生等现象。大部分大学毕业生在四年的大学生活中缺乏对自身心理素质的锻炼，导致心理承受能力变弱，社会不同于校园生活，对于没有社会经验的大学生来说面对复杂的社会，很多大学生都难以适应。为了深入了解大学生就业心理产生的问题，帮助即将毕业的大学生树立正确的就业观，本文通过分析大学生的就业心理问题及原因，并在此基础上提出缓解大学生就业心理问题的对策。 　　关键词：大学生；就业；心理现状；对策 　　大学生的就业心理现状呈现出不容乐观的现象。由于近些年来大学毕业生就业难度不断加大，大学生就业心理问题也不断产生。焦虑、自卑、自负、恐慌等消极心理多少都会在大学毕业生身上有所体现，情况严重的会产生更加可怕的后果。 　　一、加强大学生就业心理工作意义重大 　　大学生作为高智商、高文化与高自我价值的代表群体，在“双向选择，自主就业”的就业政策与高校待就业人数众多的形势下，就业就显得尤为困难。很多大学生上大学的目的就业更好的就业，就业前景如何也成为了大学生关心与关注的火热话题。虽然当今大学生毕业后可施展的平台渠道有所扩展，但是终究抵不过毕业生人数太多，大学生在就业过程中产生了一系列