护理专业毕业生就业心理问题的现状分析的研究.docVIP

护理专业毕业生就业心理问题的现状分析的研究 　　摘 要： 近年来，大学生的就业压力日趋增大，护理专业毕业生在就业时面临严峻的挑战。一些毕业生在就业过程中产生焦虑、自卑等心理问题，直接影响顺利就业。本文分析了护理专业毕业生在就业过程中产生的心理问题，提出了通过政府、高校、家庭、学生自身等多层面共同努力，帮助学生缓解就业心理问题，树立正确的就业择业观，形成健康积极的就业心态顺利实现就业。 　　关键词： 护理专业毕业生 就业 心理问题 　　据统计，2013年全国普通高校毕业生人数达699万，比2012年增加了19万，高校毕业生就业形势更加复杂严峻。护理专业毕业生的就业情况相比其他专业而言，虽然较乐观，但也面临着严峻的挑战。许多应届毕业生在医院进行了近一年的实习后，在面对求职时仍然显现出焦虑、彷徨、自卑等负面情绪。因此，关注毕业生就业心理问题，引导毕业生树立科学的就业择业观，形成健康积极的就业心态，成为高校学生工作的一项重要工作内容。 　　一、护理专业毕业生就业心理问题 　　（一）从众攀比 　　在求职过程中，毕业生普遍存在一种从众攀比心态。部分毕业生无法正视自己的客观条件，忽视自己的特点，对自身条件缺乏客观分析，求职时眼睛都盯着三甲以上、条件好的医院，或是关系较好的同学扎堆应聘某家医院，不愿意前往护理人员需求量大的基层医疗机构求职。 　　（二）自卑消极 　　自卑是一种消极