网宿科技股份有限公司有关调整公司.PDF

证券代码：300017 证券简称：网宿科技 公告编号：2018-089 网宿科技股份有限公司关于调整公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划首次授予激励对象、 股票期权数量暨回购注销部分限制性股票的公告 本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整，没有虚假记载、 误导性陈述或重大遗漏。 网宿科技股份有限公司（以下简称 “公司”）第四届董事会第二十二次会议 审议通过了《关于调整公司2017年股票期权与限制性股票激励计划首次授予激励 对象、股票期权数量暨回购注销部分限制性股票的议案》，鉴于公司2017年股票 期权与限制性股票激励计划 （以下简称“本激励计划”）首次授予股票期权的43 名激励对象及首次授予限制股票的19名激励对象因个人原因离职，根据公司 《2017年股票期权与限制性股票激励计划》的规定，离职人员不具备激励对 象资格，公司决定取消上述首次授予股票期权的43名离职人员激励对象资格 并注销授予其的股票期权合计99.2万份，取消上述首次授予限制性股票的19 名离职人员激励对象资格并回购注销授予其的限制性股票合计33.6万股 （以 下简称“本次调整”）。本次调整完成后，首次授予股票期权激励对象为471 名，剩余的股票期权数量为1,473.85万份；首次授予限制性股票激励对象为438 名，剩余的限制性股票数量为1,560.85万份。本次调整的具体情况如下： 一、本激励计划的简要说明 1、2017年12月9 日，公司召开第四届董事会第十一次会议、第四届监事会 第八次会议，审议通过《关于公司2017年股票期权与限制性股票激励计划（草 案）及其摘要的议案》。独立董事对本激励计划发表了同意的独立意见；监事会 对激励对象名单核查认为：列入公司本次激励计划的激励对象符合《管理办法》 及其他法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件，符合《激励计划（草案）》 规定的激励对象范围，其作为公司本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效。 2、公司对首次授予的激励对象名单在公司内部进行了公示，公示期为2017 年12月11日至2017年12月20日。在公示期内，公司监事会未接到与本激励计划拟 激励对象有关的任何异议，并于2017年12月22 日披露了《监事会关于公司2017 年股票期权与限制性股票激励计划激励对象名单的审核意见及公示情况说明》。 3、2017年12月27日，公司召开2017年第七次临时股东大会，审议通过了《关 于公司2017年股票期权与限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案》、《关 于公司2017年股票期权与限制性股票激励计划考核管理办法的议案》、《关于提 请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》，董事会被授权确定股票 期权与限制性股票激励计划的授予日、在激励对象符合条件时向激励对象授予股 票期权或限制性股票（含预留部分）并办理授予时所必需的全部事宜等。公司已 于2017年12月28 日披露了《关于公司2017年股票期权与限制性股票激励计划内 幕信息知情人及首次授予激励对象买卖公司股票情况的自查报告》。 4、2017年12月29 日，公司召开第四届董事会第十三次会议、第四届监 事会第十次会议，审议通过了《关于公司2017年股票期权与限制性股票激励 计划首次授予相关事项的议案》、《关于公司2017年股票期权与限制性股票 激励计划预留授予相关事项的议案》。经与会董事审议认为：本激励计划规 定的首次授予条件已经成就，同意以2017年12月29 日为授予日，授予567名 激励对象合计1,765.25万份股票期权，授予484名激励对象合计1,688.35万股限 制性股票；本激励计划规定的预留授予条件已经成就，同意以2017年12月29日为 授予日，授予11名激励对象合计161.5万份股票期权，授予15名激励对象合计 233.5万股限制性股票。公司独立董事对首次授予及预留授予事项发表了同意的 独立意见，监事会对首次授予及预留授予股票期权与限制性股票的激励对象名单 进行了核实。 5、2018年1月31 日，公司召开第四届董事会第十四次会议、第四届监事 会第十一次会议，审议通过 《关于公司2017年股票期权与限制性股票激励计 划首次授予所涉激励对象及授予权益数量调整的议案》。首次授予股票期权 的激励对象中，有8人因个人原因离职，根据公司《2017年股票期权与限制 性股票激励计划 （草案）》规定，离职人员不具备激励对象资格，同