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浅析企业内部控制的环境 　　摘 要：内部控制是现代公司制度中一项重要的管理手段，内部控制环境则是企业内部控制体系建立的基础。我国企业的控制环境在公司治理、组织结构、企业文化、人员素质及法律环境等方面存在诸多问题，影响了内部控制体系整体框架的建立和实施效果。因此，要优化公司治理结构，完善组织结构，建立优秀的企业文化，提高员工整体素质和胜任能力，加强企业内部法律环境建设，以规范企业内部控制制度，提升企业经营管理水平。 　　关键词：企业；内部控制；控制环境 　　中图分类号：F275 文献标志码：A 文章编号：1673-291X（2013）20-0031-02 　　内部控制是现代公司制度中一项重要的管理手段，而控制环境则是企业内部控制体系建立的基础和有效实施的保障，其好坏直接决定了企业内部控制整体框架实施的效果，因此，要准确把握通过内部控制制度达到规范和提升企业经营管理效果的目的，关注内部控制环境的建设是重中之重。 　　本文针对我国企业的控制环境的现状分析其成因，从公司治理因素、组织结构因素、企业文化因素、人的因素、法律环境等五个方面提出了内部控制的关注点及完善与优化的措施。 　　一、内部控制环境概述 　　内部控制环境主要指企业的核心人员以及这些人的个别属性和所处的工作环境。控制环境是其他控制要素的基础，是一种氛围和条件，影响员工的控制意识和实施控制的自觉性，决定着其他控制