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- 2018-11-03 发布于湖北
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第六章节 工作时间跟休息休假
第 六章 工作时间和休息休假 二、工作日和休息休假的种类 (一)工作日的种类 工作日也称劳动日,是指法定的以日为计算单位的工作时间。 一般情况下,工作日可分为以下四种: 标准工作日 《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定:“国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。” 1995年国务院修订了《关于职工工作时间的规定》,重新发布了工作时间,规定职工每日工作8小时,每周工作40小时。 《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定:“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日”。 延长工作日 1994年劳动部发布的《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》中规定: 对某些职工“可实行综合计算工时工作制,即分别以周、月、季、年等为周期,综合计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基本相同”。 【案例】 刘某是某木材综合加工厂的职工。该厂于1997年6月实施人事制度改革,全厂人员竞争上岗,双向选择后人员分流,刘某和张某被安排到了厂传达室负责门卫值班,两人商议后决定白天分别上、下午各半天,晚上则轮流值班。 到9月份,张基因病住院,传达室门卫仅剩下刘某一人,刘某必须每天24小时值班,不能休息一天。一个星期后刘某便感到体力不支,要求厂里增派人员,
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