就业促进工程实办法.docVIP

就业促进工程实施办法 市人力资源和社会保障局? 市财政局 ? 一、指导思想 以党的十八届三中全会精神为指导，围绕推动实现更高质量的就业目标，贯彻落实就业优先战略和更加积极的就业政策，进一步健全促进就业创业的体制机制，实施就业技能培训，促进城乡劳动者素质就业和稳定就业；加强公益性岗位开发管理，保障困难群众稳定就业和基本生活；积极开发基层社会管理和服务岗位，吸纳普通高等学校毕业生（以下简称高校毕业生）基层就业；实施就业见习计划，提升未就业高校毕业生就业能力，促进就业困难离校未就业高校毕业生尽早实现就业。 二、目标任务 （一）全市组织实施就业技能培训2.6万人，培训合格率达到90%以上，培训企业新录用技能岗位人数达到60%以上；培训后取得职业资格证书或专项职业能力证书人数达到培训人数的60%以上。 （二）通过购买服务，安置3700名就业困难人员在公益性岗位就业，岗位工资不低于我市最低工资标准。 （三）开发248个基层社会管理和公共服务特定岗位，吸纳就业困难高校毕业生就业。 （四）提供840个适合高校毕业生的就业见习岗位，用于吸纳毕业两年内离校未就业高校毕业生进行3-12个月的就业实践锻炼，见习期间就业专项资金给予每人每月500元补贴。 三、实施内容 （一）就业技能培训 1.培训对象、内容和时间。培训对象为有就业要求和培训愿望的城镇登记失业人员，进城求职农村劳动者，未就业的高校毕业生，