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浅析灭火救援协同战术训练 随着社会的不断进步，科学技术不断革新，消防这一特殊职 业的工作领域也随之拓展，面对新的形势，新的挑战，消防 部队作为单一力量，已很难满足当前消防社会化的历史进程。 协同作战已经成为灭火救援发展的新趋势，也是深化执勤 岗位练兵活动的一项重要内容。灭火救援协同战术训练包括 协同组织指挥能力的训练、协同通信联络手段的训练和协同 分工配合协调的训练三方面内容，可通过加强各级指挥机 关的基础业务训练，适时开展灵活多样的协同演练等方式 加强训练。本文针对协同作战训练提出了一些基本的观点和 看法。 关键词灭火救援协同战术训练 随着城市现代化建设的发展，火灾日趋大型化、复杂化，火场参战部队越 来越多，战斗分工越来越细，作战规模不断扩大，并且逐步向大兵团、多兵种协 同作战的方向发展。据不完全统计，每年全国消防部队协同联合作战的次数达 数万余次之多。重庆“4.16”氯气泄漏事件在多瞥种、多兵团协同下取得了胜利， 其影响之大，被誉为“城市里的战争”。2003年11月3日，处理湖南衡阳衡 州大厦火灾倒塌事故，不仅调集了湖南省、衡阳市的多个部门及单位，还调动 了广州市消防支队等部门的参与。庞大救援队伍的协同，给灭火救援提出了新 的课题。如何有效协同大兵团、多警种作战，是深化岗位练兵活动的一项重要 内容。 基层部队协同战术训练的现状 消防部队协同战术训练是公安消防队、企业专职消防队、群众义务消防队 及其他灭火力量，按照预定目标进行协同作战的训练，其主要是演练各种消 防力量协同作战的统一组织指挥和协同动作，包括2个以上公安消防中队的协 同战术训练。 1.1轻视基层部队协同战术训练 基层部队日常事务繁忙，因为协同战术训练一般不作为考核项目，故对 其重视程度不高。通常情况下，基层部队协同训练开展得比较少，有时也只是 摆摆形式，走走过场，深入不够。 2社会抢险救援力量不完备 消防站和人员编制不足。目前，警力不足的现象在消防部队十分普遍，特别是 西部地区，不少县级城市还没有建立消防队（站）。本来灭火救援任务就十分繁 重，瞥力还不够，加之装备较为简陋，还远远不能满足消防部队处置各类急、 难、险任务的要求。 3组训工作难度大 协同训练投入的力量多，使用的装备多，指挥的层次多，情况设置复杂，展 开范围大，组织训练有一定难度。尤其是跨区域和社会单位参与的大规模协同 演练，组织工作更为繁杂。 4未发挥练为战的训练宗旨 协同指挥训练的思想还停留在“小火场”的老模式，用老经验训练“合 成军”。有时也建立了指挥机构，编制了参谋人员，但多为按预案或模拟现 场摆布，或充分准备情况下的实兵演习，没有真正发挥训练的作用。特别是缺 乏立足艰巨性和危险性进行针对性的训练，制定预案和进行有必要的综合演练， 增强部队协同作战的能力。目前消防部队都普遍存在着在业务训练时偏重单一 作战训练模式，而对协同训练缺乏针对性或不予重视，没有制定出切实可行的 作战预案，综合性演练少之又少或从未开展的情况。 协同战术训练的内容 协同战术训练贯穿在一般战术训练之中，但与一般战术训练不同，其秉在“协 同”训练，包括协同组织指挥能力的训练、协同通信联络手段的训练和协同分 工配合协调的训练三个方面的内容。 1协同组织指挥能力 高度集中统一指挥是协同作战取得胜利的前提。只有实施高度集中的统一 指挥，才能使各种救援力量围绕既定目标，存序展开各项救援行动，发挥整 体作战效能。如1990年四川“梨子园”隧道火灾，在现场指挥员绝对统一的 指挥下，消防、驻军、民兵、铁路职工等近5000余人，密切配合，有序行动， 历时3天完成封洞，最终成功实施封洞窒息灭火。相反，集中指挥出现问题， 可能导致参战队伍任务不明，各自为战，并将严重影响灭火救援行动的进行。 因此，协同战术训练首先应加强各级指挥员和指挥机关协同组织指挥能力的训 练。 2协同通信联络手段 通信畅通是指令得以准确、迅速传达的重要保证。尤其是在复杂、多变、 嘈杂的大规模协同灭火救援现场，指挥部做出决策后，通过畅通的信道传达 给各战斗单元。同时，各战斗单元也能随时与指挥部沟通，及时调整战斗部 署，最终达到灭火救援行动的协调一致。但是，如果指挥部与参战部队信息不 畅，或者通信联络受到干扰或发生中断，指挥部无法与各战斗单元及时取得 联系，轻则影响战斗部署的展幵，重则可能导致不必要的人员伤亡和财产损 失。 3协同配合协调分工 分工合作是协同作战顺利进行的关键。由于灾害现场参战力量多，而它们 之间没右隶属关系，难以形成合力。同时，各战斗单元观察到的局部情况不 同，做出的决策不一致，这也给协同带来了网难。例如，在前沿灭火和后方供 水之间的协作问题上，就主观意愿而言，指战员往往愿意冲锋在前，直接与 火魔斗争，没有考虑到其实灭火与供水两者的地位都是同等重要的，只是任