竞聘译文图书公司经理报告.docVIP

竞聘报告 尊敬的集团领导、各位评委、译文公司的全体同仁： 大家好！我叫孙昶，很荣幸今天有机会参与集团的竞聘，我竞聘的职位 是译文公司经理兼总编辑。我的竞聘报告分为三个部分：个人基本情况、近 三年工作情况、对未来工作的设想。 第一部分：个人基本情况 我生于1970年6月，中共党员，大学学历，高级经济师，高级发行员。 1991年进入吉林美术出版社，工作至今。任职经历如下：办公室科员、发行 业务员、业务部主任、图书经理部副经理、图书经理部经理、社讼助理兼图 书经理部经理、副社长兼发行公司经理。自2007年起，任出版集团发行管 委会秘书长。 2001年，我以优异的成绩取得高级发行员资格；2002年，被中国书刊 业发行协会评为优秀发行员；2005年，2006年连续被评为出版集闭最佳营 销工 ；2007年，被评为出版集团敁佳管理者；2001年至2008年，连续 8年，被评为美术社先进工 。从业22年，有6年的出版社领导管理经验。 第二部分：近三年的基本工作情况 我于2010年担任美术社副社长兼任发行公司经理，2012年下半年同时 兼任办公室主任。主要分管发行公司，发行公司编辑部、出版科、办公室、 北京公司等工作。 首先，我就这几部分工作用数据向大家加以说明 1、发行业务方面：三年来，美术社发行公司发货码洋共计3.82亿元， 回款实洋共计1.38亿元，一直保持集团子公司第一名。通过三年來回款实洋 的稳步增长，降低了吉美社的坏帐风险和应付账款额度。吉美社三年总体市 场表现为：2010年，全国同类地方美术社排名第2; 2011年全国同类地方美 术社排名第1; 2012年全国同类地方美术社排名第2。 2、 编辑业务方面：三年来，参与策划、责编的选题共计569种，再版 150种，造货码洋6567万。 其中2010年，出版图书172种，新书158种，再版14种，造货码洋1361 万，发货码洋1170万，实现利润192万。 2011年，出版图书235种，新书167种，再版68种，造货码洋3162 万，发货码洋2521万，具体利润美术社财务尚未核算。 2012年，出版图书162种，新书94种，再版68种，造货码洋2044万， 发货码洋1831万，利润美术社财务尚未核算。 3、 印制业务方面：三年来，岀版科共计印制图书2197种，5683万册， 开具印制委托书1124份。 4、 办公室业务方面：除正常的办公室管理工作外，还完成了 4177种图 书的编务工作，申领新书号3316个。 其次，向大家汇报一下这几方面的具体工作 第一项：发行工作 2010年完成了美术社图书经理部并入社本级经营的工作，向社本级 移交库存码洋6700余万元，移交应收账款4800余万元，图书经理部2010 年3月后不再独立经营社发行工作。 加强了与网络书店的合作。2010年，经过多次努力，吉美社与当当 网签订了超级战略合作伙伴协议，当当网的回款从2009年的120万增长到 2012年的350余万；2012年美术社在淘宝网天猫商城上开设了美术社旗舰 店，当年实现回款30余万元。 在政府采购项H中有所突破，取得了一定成绩。三年共实现政府采购 项目码洋6869万元，实现浄利润513万元。 第二项：编辑部工作 启动了热销书工程，两年共计出版热销书8种——包括沈石溪动物小说 4利，，牧铃动物小说4利|。其巾，沈石溪动物小说系列图书，已累计销售61 万余册，《警犬拉拉》在2012年被评为新闻出版总署向青少年推荐100种优 秀图书奖，实现丫良好的社会效益和经济效益。 第三项：印制工作 制定了美术社原材料采购及印制管理规定 制定了美术社承印厂名单及工价表 制定了美术社东北地区印制工价表 制定了美术社印制纸张价格管理规定 第四项：办公室工作 协助社领导班子启动了民生工程 2011年3月全社实行新的考勤制度，全社员工出勤奖从每月500元 提高到1500元，有效提高了在职员工的收入水平。 按集团标准，全员、足额、及时地提高和补发了员工工资。 基于以上的工作，我认为我具备了以下几点竞聘优势 1、熟知发行业务，具有丰富的发行管理经验。 2、熟知编辑业务，具有很强的选题策划能力和丰富的编辑闭队管理经 验。 3、 熟知出版业务，具有丰富的印制管理经验。 4、 熟知办公室业务，具有丰富的办公室管理经验。 多年的从业经历，我积累了丰富的、全面的山版专业知识和经验，具备 了出版经营者应具备的全面素质，具有较强的、全面的出版管理能力。 第三部分：我对未来工作的设想和发展思路 首先要全面贯彻落实集团编辑工作会议、发行工作会议、印制工作会议 的精神，坚决完成集团下发的2013-2015年度经营指标。 具体措施如下： 1、图书出版工作要立足长远发展，打造精品图书，集中精力抓重点项 目和 产品，提升单品种效益，也就是做内容、做资源