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- 2018-11-16 发布于福建
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数字图书馆用户激励路径剖析
数字图书馆用户激励路径剖析
[摘 要] 从网络环境下用户使用数字图书馆的行为出发,研究数字图书馆用户激励过程。从数字图书馆用户激励的界定着手,分析了数字图书馆用户激励的特点及原则,提出了数字图书馆用户激励的方法与途径。
[关键词] 数字图书馆用户激励信息
[中图分类号] G250 [文献标识码] A 文章编号:1671-0037(2014)01-46-2
随着新技术的发展及网络的普及,数字图书馆用户对信息资源的需求发生了根本性的变化,用户的期望值也随之提高,这就需要数字图书馆的信息服务要以用户的需求为己任,改变过去传统的服务模式,采取适合用户的服务形式,依据用户的信息需求特征,开发新的服务项目,增强服务功能,提升服务质量,实现信息的增值与创新[1]。
1 数字图书馆用户激励的概念
激励是属于心理学的范畴。激励就是鼓励,激发人的行为动机,发掘人的积极因素,调动人的创造性的方式、方法,以达到管理目标的行为过程。
数字图书馆的用户激励是指数字图书馆通过一定的制度设计和方法,依据不同层次用户的需要和用户的信息需求及信息行为,选择有效的激励措施,对用户的心理和行为系统施加影响,最大程度地实现图书馆服务的目标与个体用户的意愿的行为过程。
2 数字图书馆用户激励的特点
2.1 用户需求多样化、层次化
传统图书馆注重文献资源的利用率,关
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