- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
武术段位制标准化问题剖析
武术段位制标准化问题剖析
摘要:文章从武术入奥的视角,探讨了中国武术段位制及其与武术入奥的关系,阐述了段位制标准化--体系及标准化管理工作开展现状及作用,进而提出建设段位制标准化体系的相关建议,以推动武术段位制的开展。
关键词:武术段位制 标准化 管理
中图分类号:G85 文献标识码:A 文章编号:1004―5643(2013)10―0011―03
1 前言
2013年5月29日,国际奥委会执委会在俄罗斯圣彼得堡经投票表决,决定2020年夏季奥运会临时大项的最终候选项目,武术遗感出局。中国武术被奥运再次拒之门外。尴尬之余,引起对中国武术发展问题的再思考:一方面,竞技武术从“中国本土”到被奥运会“收入囊中”,须有一个探索、改造、论证的过程以符合国际标准,另一方面,作为金字塔基的大众武术的开发与拓展,或许更能彰显武术的魅力与价值,从而促进武术的发展。
发展武术段位制是提高习武人口数量、开展大众武术的有效措施和手段,以此扩大武术的受众面和影响力。段位制标准化体系中的“标准化武术”同时也是武术项目入奥时面临的一个既重要又必要的问题――武术标准化。“武术可以借助这个载体,沿着‘六进’的渠道,进入全国健身领域;沿着中外文化交流、中外体育交流的渠道,进入国际文化和体育舞台”。
2 关于武术段位制
2.1 武术段位制的基本内涵
中国武术段位制是中国武术协会制定并实施的一项全面评价习武者武术水平的等级制度。全面评价的内容包括审查段位申报者的武术资历,考试申报者的武术技术水平和武术理论知识水平,并要考察其武德修养水平;对于申报中、高段位的人来说,还要考察他们对发展武术做出的成绩、建树和奉献。
2.2 发展武术段位制与武术入奥的关系
申请入奥的运动项目,基本上有三个方面的优势。首先,广泛的群众性是基础,普通大众必须都能接触到并喜爱这个项目。其次,拥有一定的运动技能标准以及一批优秀运动员来推动这项运动竞技体系的发展。第三要有观众、有收视率,能够产生一定的社会经济价值。而对于武术项目来说,目前的首要任务是建立全民普及体系,以标准化的管理方式、考核内容和考评标准以及操作模式来组织运营,从而探索武术发展新模式,以符合国际标准与奥运接轨。因此,发展段位制成为武术突破入奥障碍的敲门砖。
3 武术段位制标准化管理体系的内容和开展现状
3.1 武术段位制标准化管理体系的内容
武术段位制标准化管理体系主要包括管理方式的标准化、考试内容的标准化和操作模式的标准化三方面。管理方式标准化是从管办有序,纵横结合入手。考试内容标准化的关键是以国家武管中心、武术研究院和中国武协审定并颁布的《中国武术段位制系列教程》为统一考试内容,严格考评标准。操作模式标准化的核心在于遵守工作流程。
在管理方式标准化方面,依据《中国武术段位制手册》及一系列文件,纵向结合,横向协作,加强标准化建设。在纵向结合中,既坚持段位制工作委员会、办公室、考试点自上而下的管理原则,又要保护武术爱好者的积极性和基层武术考试点的创造性。横向协作中,实现不同地区段位制工作委员会和办公室同区、跨区的联合、协作等培训和考试活动。
在考试内容标准化方面,依据《中国武术段位制系列教程》为统一考试内容,包括武德与武术礼仪、理论知识、技术技能三个方面。对高段位申报者,还要考评他们在武术理论方面的建树和对武术发展的贡献。
在操作模式标准化方面,依据《中国武术段位制手册》制定的“作流程”及一系列段位制文件,“照章办事,遵守流程”,推动操作模式标准化建设。
3.2 武术段位制标准化管理工作开展现状
自2011年5月中国武术段位制工作委员会成立以来,中国武协已批准在全国设立535个“中国武术协会段位考试点”,基本形成了武术段位制培训和考试的工作网络,正逐步实现把考试点建在习武者身边的目标。
3.2.1 举办全国武术段位制工作人员和考评人员培训班
先后在北京、新疆、云南、贵州、海口、广州、浙江、江苏、武汉、山东、河南、陕西、吉林、哈尔滨等全国十多个城市及高校举办段位制工作人员和考评人员培训班,统一规范了中国武术段位制的考评标准和评价体系,规范了武术段位申报、考评工作程序等,提高了武术段位制考评员队伍的技术水准和能力,有助于实现中国武术段位制科学化、规范化管理。
3.2.2 完善武术段位制教程,组织全国性考试
2009年高等教育出版社出版了中国武术协会审定的《中国武术段位制系列教程》。它是2008年国家体育总局武术研究院及全国部分武术专家为着手制定段位考评标准、创编段位考评内容而编写的配套的中国武术段位的规定考试用书。
2008年在杭州、2009年在郑州举行的全国武术段位制考试,扩大了武术段位制
您可能关注的文档
- 槽形梁施工技术浅述.doc
- 樊城变电站220kV稳控装置运行剖析.doc
- 樟子松等3个针叶树种水分生理指标定量剖析.doc
- 槽形梁顶推导梁优化剖析.doc
- 槽式洗矿机尾轴组件频繁过度磨损原因剖析及对策.doc
- 模仿赚钱可行性剖析.doc
- 模具CADCAM技术总结.doc
- 模具机械运动浅述.doc
- 模具制造中电火花成形加工工艺剖析.doc
- 模具制造工艺管理要素剖析.doc
- 2025年鸡西市麻山区公益性岗位招聘8人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 杭州之江湾股权投资基金管理有限公司招聘参考题库附答案.docx
- 2026江苏辖区农村商业银行常熟农商银行校园招聘200人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025年中国石油新疆油田分公司秋季高校毕业生招聘360人(公共基础知识)综合能力测试题附答案.docx
- 2023年攀枝花市直属机关遴选公务员笔试真题汇编附答案解析(夺冠).docx
- 2026广发银行太原分行校园招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025四川成都医学院招聘事业编制辅导员10人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年毛概期末考试试题库必考题.docx
- 2025年合肥市某国有企业2025年岗位外包招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年重庆青年职业技术学院单招(计算机)测试模拟题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)