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- 2018-11-24 发布于福建
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浅述如何创新基层工会工作
浅述如何创新基层工会工作
创新是遵循事物发展的客观规律对旧事物、旧理论的否定或改进继而产生新事物、新理论的过程,以便更好地适应或指导实际工作的需要,是推动民族或社会发展的不竭动力。党的“十八大”召开以及习近平总书记系列讲话精神给工会工作创新带来了前所未有的机遇,指明了发展方向。工会工作要创新就必须深刻领会“十八大”会议精神,认真践行“三严三实”思想,不仅起到党和群众之间联系的桥梁和纽带作用,更能创新工作内容、方法、思想,激发和激活职工工作热情,为所在单位的改革和发展以及社会的长治久安作出贡献。
一、提高工会干部的素质是工会工作创新的关键
当今时代是发展的时代,更是竞争的时代。竞争即意味着创新,“生于忧患,死于安乐”,中国几千年的发展史告诉我们,做任何工作都必须有忧患及创新意识,只有不断更新知识、方法、思想,才不会有“掉队”的危险。目前,世界正处于知识经济时代,中国经济属于高速发展时期,科学文化技术日新月异,极大地推动了社会的进步。从而对职工队伍的知识结构提出了新的要求,由于工会是职工群众合法权益的代表者和维护者,所以就必须时刻关注职工素质的全面发展。工会干部在教育职工提高文化素质的同时,首先应努力提高自身的文化素质。胡锦涛同志指出我们党面临“四大考验,四大危险”中,“能力不足”的危险要引起我们工会干部的高度重视。只有学习才能提高素质,才能武装思想,才能打开思路,
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