企业文化建设的运用与实操(精品·公开课件).pptVIP

团队建设中的企业文化管理运用与实操 傅腾毅 全国注册高级企业文化管理师、高级讲师 天津市企业文化研究会副秘书长 天津商业文化协会副秘书长 天津市国资委特聘企业文化专家团成员 第一部分： 什么是企业文化？ 企业文化管理是当今企业第一管理 ·文化管理是企业第一管理。 ·创新是企业第一动力。 ·人才资源是企业第一资源。 ·终身学习是企业第一需要。 · 谁拥有文化的优势，谁就拥有竞争的优势。 · 谁拥有文化的优势，谁就拥有效益的优势。 · 谁拥有文化的优势，谁就拥有发展的优势。 企业文化的概念 企业文化就是维系一个企业的统一性与凝聚力，以及经营哲学、价值观念、行为规范和目标信念为主要内容的新型管理方式。 企业文化的作用 企业文化的作用力体现在 内力 和 外力。 对内提升管理：导向功能 规范功能 凝聚功能 激励功能 对外重塑形象：品牌功能 辐射功能 企业文化管理核心： 以人为本 主 义 人无高尚之主义， 既无生活之意义。 事无高尚之主义， 既无存在之价值。 团体无高尚之主义，