开题报告书浅谈企业文化对企业核心竞争力的影响以沃尔玛为例.docVIP

成果形式 个人/团队 妥徽财锃大營工商管理嗲淀 本科毕业设计开题报告 题 目浅谈企业文化对企业核心竞争力的影 响 以沃尔玛为例 姓 名 O 班 级 10工管3班 学 号 2010910069 指导教师 姚玉味 填表日期 2013年11月23 Q一、选题的意义和研究现状 一、 研究目的和意义 如今科学技术和全球经济一体化的发展，企业面对更强有力的竞争，显然，一个企 业唯有拥有和对其他企业的核心竞争力，才拥有在强烈竞争中生存下来并得到发展的 权力。而同时，文化在管理中的功能将彰显出来，面向文化管理是新世纪的必然选择。 一个成功的企业想要继续稳健的经营发展就必须努力健全自身的企业文化。自普拉哈 拉德和哈默尔第一次正式提出“企业核心竞争力”的概念之后，企业核心竞争力就贯 穿企业的整个发展，在与对手竞争的漫漫长路上不断积累所形成的最根木的竞争能力, 因此核心竞争力一般都具备价值优越性、异质性和难模仿性等特质。也正因为如此才 导致企业文化对企业核心竞争力有着深远的影响。 二、 研宂现状 企业文化在一个企业中表现出的是思想观念、价值标准、思维方式和行为条例的 有机结合，这些理念是被企业全体员工所认同和遵从的。企业文化的概念自从产生后, 就一直被认为是企业管理改革的指导理念。企业的核心竞争力的影响来源于企业长期 发展之后所形成的企业文化，企业文化对如今的企业生存具有很重要的指导意义。随 着企业文化的对企业核心竞争力的提升功能的不断显现，越来越多的企业都将着重点 放在了企业文化的建设上来了，都想着拥有一个较为稳健的企业文化，从而在激烈的 市场竞争屮保持良好的姿态。 如今在经济全球化的大潮影响下，企业文化竞争才是真正意义上的企业之间的竞 争。通过美国的雷曼这样一家世界性知名大企业顷刻间破产的事实，给我们带来的教 训就是一定要重视构建企业文化，因为它是企业核心竞争力的核心部分。一个充满生 机活力的企业肯定有着较为稳健的企业文化，有着较为稳健的企业文化必定能使得企 业战胜危机，平稳的发展。这是企业文化及其功能所带来的对企业的重大影响。 ： 欧阳新年，企业文化认知与塑造[J],北京市经济管理干部学院学报，2010,（04）. 李睿，对企业文化建设的思考与建议[J],中国民用航空，2010,（06） 周忠英，企业文化一一未來企业的第一竞争力[J]，商业研宄，2011，（03） 张日红.企业文化与企业核心竞争力[D].吉林大学，2011. 李侦侦.浅谈企业文化与企业竞争力[J].现代企业教育,2007, 18:55-56. 王文臣.论企业文化在企业竞争力中的作用[J].河南师范大学学报（哲学社会科 学版），2007, 01:110-112. 魏屮龙，张慧，企业文化建设、教化与功能实现[J]北京工商大学学报（社会科学 版），2009 （04）. 周三多：管理学一一原理与方法[M].复旦大学出版社，2008 范喜贵：无形?有形：企业文化：管理的第四阶段[M].经济科学出版社，2010 陈中义，企业发展文化为基[J],四川建筑，2009，（06） 刘光明.沃尔玛的企业文化与核心竞争力[J].经济管理，2002, 09:55-57. Jin-Nan Wu，Wei-Jun Zhong. Application capability of e-business and enterprise competitiveness: A case study of the iron and steel industry in China[J]. Technology in Society,2009,313 Yonghua Zhu，Yanyan Wang. A Positive and Comparative Research on Enterprise Competitiveness between Hubei Province and Coastal Provinces[J]. International Journal of Business and Management,2009,24 Weidong Li. Researches on the Complexity of Enterprise Competitiveness^]. International Journal of Business and Management,2009,16 Shuzhen Chu,Zhijun Han. Research on the Acquirement Approach of Enterprise Competitiveness Based on the Network View[J]. International Business Research,2009,