医院心内科工作总结及工作计划.doc

PAGE xx年工作总结 及xx年工作计划 心血管内科 心血管内科xx年工作总结 xx年，是我院不断深化改革、加快发展、增进效益的一年，也是医院提升核心竞争力的关键一年，更是进一步落实以病人为中心、以提高医疗质量为主题的医院管理年。我们始终坚持党的十六届四中全会精神和“科学发展观、保持党员先进性教育活动”重要思想为指导方针，在院领导的坚强领导下，心血管内科紧紧围绕“深化改革、扩大开放、科技兴科、稳定发展”的基本方针，围绕“医德医风、医疗质量、管理效益”这个主题，进一步增强全科职工的率先意识、创新意识、机遇意识、质量意识，通过强化内部管理，提高竞争实力，加强行风建设，提升科室形象，来完成全年工作目标和任务。 一、加强行业作风建设，提高职工整体素质。 思想政治工作是医院精神文明建设的重要内容，为进一步加强我科行业作风建设，我科围绕今年在党员中开展的“保持党员先进性教育活动”为契机，以实际行动践行“科学发展观”重要思想，充分发挥科领导、党员的先锋模范带头作用，以点带面，在全科开展医德医风政治思想学习教育，大力培养医德好医术高的让患者放心的好医生。在这项活动中，我科科主任马洪山主任、顾成圻副主任、张国江医师随院医疗队阳高县农村进行义诊、送医送药、访贫问苦，受到了老百姓的热烈欢迎及交口赞誉。高铭枢副主任医师下乡援助灵丘县医院半年，受到当地医院及患者一致好评。 在继续加强学习法律法规上，结合“五五”普法，学习《医疗事故处理条例》、《执业医师法》、《医德规范》、《献血法》等卫生法律法规，把职业道德教育与卫生部《关于加强卫生行业作风建设的意见》及山西省医疗机构和人员在诊疗活动中“三不准”等内容结合起来，促进了员工服务理念的转变，加深了医患关系沟通和赢得了患者的信赖。 二、进一步加强科室医疗质量管理。 全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中互相支持，互相理解。科室工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服床位紧、工作量大、人员配备不合理的状况，保证正常医疗服务工作的顺利开展。按照三级甲等医院的要求完成各项临床工作，认真学习岗位职责、核心制度，按照医疗质量管理年各项要求顺利通过卫生部“医疗质量万里行”对我科的检查评估。并严格按照职责、制度的要求工作，认真学习“三基”并开展岗位练兵，做到严格要求、严谨作风、严密组织，严格执行“三合理”规范，到合理用药、合理收费、合理诊疗，较好地完成了科室各项工作任务。医患矛盾大为减少，无一例医疗纠纷发生；推进了“和谐病区”的建设，全科的医疗安全、病人满意度、医疗质量等大幅度提高，加强“单病种质量管理体系”，药品比例不升反降；xx年我科成立心血管疾病介入质量管理小组，所有心血管疾病介入病例完成网络直报。按照卫生部要求，所有急性心肌梗死、心力衰竭病例完成网络直报。药品不良反应网络直报无漏报。 三、加强学科建设，鼓励科技创新。 医疗质量是医院各项管理工作的核心内容，是医院的生命线，也是管理成效的关键所在。以病人为中心，以质量为核心。基础环节、终末质量并重，自我控制与全面监督并举。科主任定为科室第一负责人，严把科内医疗质量、手术质量、护理质量、病历书写质量、发现问题及时解决及时防范，使医疗质量管理更趋科学化、专业化，全年未出现一份不合格病历。同时不断加强对医技人员继续培训工作，继续选送xx（心内科、电生理）、xx（心内科）、xx医师（肺栓塞）在北京阜外医院及301医院学习，xx（重症）、xx（冠脉、先心病介入）、xx（心内科、心脏超声）、xx（心内科、IBP）医师进修学习结束回科工作。xx年10月xx、张萍、孙为勤、xx医师参加“第20界长城国际心脏病会”，把国际心脏病学最高技术、最新理念带回我科与全科医师共同分享。通过学习，使医院全体医技人员不断更新新理念、新技术，并很好地应用于临床，为提高我科医疗技术水平起到了促进作用，为提高人民群众的健康水平和生命质量作出了积极的贡献，取得了良好的社会效益和经济效益，同时积极开展新项目新技术也成为心内科不断发展的动力和源泉。xx年我科成为山西省首批心血管疾病介入诊疗7家资质单位之一，马洪山主任为山西省心血管疾病介入诊疗质量控制组成员，马洪山、顾成圻主任为山西省首批50名心血管疾病介入诊疗资质医师之一。 xx年我科开展首例床旁经股动脉盲插成功完成主动脉内球囊反搏术，并在IABP支持下成功行经皮冠脉介入手术；首例先天性心脏病主动脉窦瘤破裂患者经介入封堵术成功；首例先天性心脏病主动脉窦瘤破裂患者经介入封堵术成功；首例先天性心脏病三尖瓣下移畸形合并心律失常预激综合征经心内电生理检查及射频消融术获得成功。xx年我科承担的市级科研项目“冠状动脉血流储备和PCI术相关性研究”获大同市科技进步三等奖。相关论著已在