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* 恒守人本 坚持诚信 服务客户 追求卓越 * 恒守人本 坚持诚信 服务客户 追求卓越 试用期转正述职报告 XXXX年XX月XX日 部门 报告人: 现任岗位: 公 司 标 志 目录 一、自我展示 二、区域环境分析 三、试用期个人KPI达成与缺失分析 四、下半年工作思路及重点工作推进计划 五、个人优势、不足分析及职业发展规划 六、需求与建议 七、提问与答疑 一、自我展示 自我介绍 历练经历 二、区域环境介绍 区域概述 行政区域/容量 厂商/客户情况 区域SWOT分析 S(优势) W(劣势) O(机会) T(威胁) 三、试用期KPI达成与缺失分析 试用期考核达成分析 缺失分析及经验分享 客户代表 Sell-out销售额达成率(35) Sell-in销售额达成率(35) 门店质量(15) 渠道质量(15) 市场代表 Sell-Out销售额达成(70) 销售代理任务达成率(10) 门店质量(20) KPI考核指标达成: 根据环境分析,结合区域实际达成情况,完成年度KPI的工作思路。 四、后期工作思路及重点工作推进计划 优势 不足 个人职业发展规划 五、个人优势、不足分析及职业发展规划 六、需求与建议 以问题形式阐述,三条以上,提出问题的同时提出相应的解决建议。 七、提问与答疑 评委提问时间 * 限时:共30分钟 * 说明:请基于具体事例和重点工作项目进行阐述,包括思路、推进情况和最终结果。 限时:5分钟
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