天桥区教育系统基层党建工作考核评分标准.docVIP

天桥区教育系统2011年度基层党建工作考核评分标准 (共100分，单项分值扣完为止) 评价项目 评 价 内 容 分 值 评 分 标 准 得 分 备 注 (一)领导责任 （30分） 1、研究制定基层党建工作计划和目标任务，不定期召开会议专题研究基层党建工作 5 没有制定年度工作计划、目标任务的，全扣（查看文件）；没有基层党建工作会议记录的（不包括研究年度工作计划及表彰等程序性工作），扣1分（查看会议记录）。 2、加强对基层党建工作的领导，抓好党建工作联系点建设 5 没有建立履行基层党建责任情况报告制度的，扣1分（查看会议材料、履职报告、述职报告）；领导班子成员没有建立基层党建联系点的，扣1分（查看文件）。 3、党建工作制度健全，研究解决涉及本单位基层党建工作面上的实际问题 5 基层党建工作制度不健全的，酌情扣1-3分（查看文件资料）。 4、制定党员干部学习培训计划 5 坚持领导班子中心组理论学习，认真组织全体党员、教师政治学习，每月分别不少于两次，每次不少于2个学时，学习做到有计划、有考勤、有记录。没有制定党员干部学习培训计划的，扣1分；没有党员干部学习培训记录的，扣1分（查看计划、学习培训记录、笔记，全年不少于40学时）。 5、配齐配强工作力量 5 党务干部配备不健全的，扣1分（查看人员编制名单）；党建工作经费落实不到位的，扣2分（查看账目）。 6.党建工作创新 5 党建工作创新项目落实（查看实施过程中形成的有关文字、图像资料等） (二)重点工作 (20分) 6、开展创先争优活动 15 没有按照要求制定实施方案、召开会议动员部署的，全扣；没有成立领导和工作机构的，扣1分；领导干部未建立活动联系点的，扣1分；没有结合各自实际、开展特色鲜明的实践活动的，扣2分；未落实“双诺、双述、双评”制度的，扣2分；未能适时召开推进会点评本单位活动开展情况的，扣2分；典型推荐工作不到位的，扣1分；（查看文件、会议资料）；活动氛围不浓厚、活动开展不积极、党员群众知晓率低的，扣1分（实地查看）。 7.主题活动 5 主题实践活动是否有效开展（查看材料） （三）基础工作 （35分） 8、开展党组织日常活动 10 “三会一课”、民主评议党员等制度落实不到位的，扣1分（查看相关制度、总支、支部会议记录簿、党员活动记录簿（包括学习、大会等）、党小组会议记录簿、党课材料、评议材料）；没有实行党务公开制度的，扣2分（查阅材料、看党务公开栏）；未及时召开组织生活会和民主生活会的，领导班子成员未参加“双重”组织生活会的，扣2分（查阅组织生活会、民主生活会记录簿，组织生活会每年不少于4次、民主生活会不少于1次 ）。 9、发展党员工作 10 未制定党员发展计划的，扣1分（查看文件）；发展党员程序不规范、未实行“三票两推一定”工作法的，扣1分（查看文件资料）；出现3年以上不发展党员的，扣1分（查看支委会、支部大会会议记录、抽查复核）；党员组织关系接转不规范的，扣1分（查看接转存根、介绍信以及分年度归档立卷情况）；《考察写实簿》填写不规范、思想汇报不按时，扣1分；没有《考察写实簿》、《入党志愿书》领用情况登记表和发放台帐，扣2分；批准预备党员转正、批准预备党员通知单没有分年度立卷，扣1分；没有公示材料，扣1分。没有党员花名册和申请入党人员花名册，扣1分； 10、党费收缴管理 7 收缴、上交党费不及时的，扣1分（查看收据）；不按照规定比例收缴的，扣1分（查看党费收缴明细表）； 党费收据没有分年度立卷，扣1分（查看材料）； 11.党员活动阵地建设 8 有党员活动室和党员电教室，有专人管理，落实“建、管、用”等各项工作。党员活动室布置庄重、严肃，各种活动设施配套，资料齐全，党建制度、组织机构、职责上墙；党员活动室要有党员学习园地，党员活动经常，管理规范，各类档案、纪录齐全，各项规章制度健全完善，严格执行，能充分发挥党员教育主阵地作用。 （四）团队工作(5分) 12．团队活动开展情况 5 1．党组织设专人负责共青团和少先队，将团队工作列入党组织工作计划，每学期至少召开一次专题会议研究共青团少先队工作。 2.加强党建带团建、全团带队工作，共青团、少先队能切实履行青少年思想政治教育、品德教育、校园文化建设和自身建设方面的职责,全面完成年度各项工作任务,充分发挥团队组织的作用。 3.党组织关心团员青年教师成长，支持教工团支部开展活动。 （五）老干部工作（5分） 13．局老干部科过程管理情况 5 整理本年度获奖证书、奖牌、宣传报道资料；平时会议培训、材料上交、评先表彰、老干部上访等过程性材料（由局老干部科掌握）。 （六）工会工作（5分） 14．教育工会过程管理情况 5 1．领导重视，教代会、校务公开等工作制度具体可行；围绕“师德建设年”等开展活动，无违犯师德现象；有固定地