精益人力资源管理-薪酬与激励.pdfVIP

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2019-01-08 发布于浙江
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慧朴企业管理咨询（上海）有限公司主讲：张何之人力资源管理目录 A. 薪酬与激励管理体系 B. 岗位价值评估方法 C. 薪酬体系设计指导 D. 长期激励人力资源管理广义薪酬的一般构成薪酬直接薪酬间接薪酬基本报酬基本工资岗位津贴激励性报酬延期支付保护项目非工作项目其他福利与服务奖金储蓄计划佣金股票购买医疗保险假期旅游度假计件工资年金生命保险节日休闲设施利润分享残疾收入病假汽车股票期权抚恤金法律义务贷款计划社会保障低价/免费餐饮人力资源管理马斯洛的需求论与激励要素的关系荣誉发展奖励安全感福利生理需要工资人力资源管理激励机制的一般构成激励现金非现金方式固定浮动短期长期要基本工资岗位津贴奖金培训与发展期权/分红法定福利公司福利荣誉与晋升素激励因生理需要安全感归属感成就感素