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人事管理制度汇编
2010 年度 6 月修订
武汉国测科技股份有限公司
二 0 一 0 年六月
编制单位:总经理工作部
武汉国测科技股份有限公司 第 2 页 共 85 页
文件编号: GCWD6.2-2 版本:修订版
人力资源管理制度汇编
前 言
按照现代企业管理制度及标准,根据武汉国测科技股份
有限公司创建目标及发展沿革,贯彻公司 ISO9000 质量体系
标准,构建公司人力资源管理体系,科学合理地进行制度化
高效管理,使人事工作有据可依、有章可循,特制订本人力
资源管理制度汇编。
本制度共三个部分:
第一部分为规章制度;
第二部分为相关表格;
第三部分为办理流程。
本制度由集团公司总经理部提出并组织编制,由总经理
工作部负责制度的修订,并拥有最终解释权。
本制度由二 00九年九月起,集团公司各部门遵照执行,
各二级公司参照执行。
本制度主要起草人:李果 谭丽娟 塞怡
第 2 页 共 85 页
目 录
导 言 人力资源职责划分
第一部分:规章制度
人员编制管理办法
人员招聘录用制度
劳动合同管理办法
出勤管理办法
员工培训管理制度
员工异动管理制度
任职资格管理规定
员工福利制度
社会保险管理办法
员工生育休假管理办法
住房公积金管理办法
员工档案管理制度
第二部分 相关表格
初试人员评价表 (分组面试)
公司面试评价表
职位申请表
员工背景调查函
员工入职审批表
初聘人员试用期目标设定表
武汉国测科技股份有限公司 第 4 页 共 85 页
文件编号: GCWD6.2-2 版本:修订版
人力资源管理制度汇编
转 正 通 知
解除劳动合同协议书
续签劳动合同通知单
培训申请表
培训效果反馈表
培 训 签 到 表
培 训 通 知 书
人事异动审批表
离职调查表
员工离职手续单
工作交接清单
员工档案表
第三部分 办理流程
人员编制管理流程
人员招聘录用流程
员工入职管理流程
劳动合同签订程序
请假程序
社会保险办理程序
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