网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

第十四课人的价值与劳动奉献.ppt

  1. 1、本文档共30页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
第14课 人的价值与劳动奉献;思维碰撞: 人为什么活着? 人应该怎样活着? 人活着应该做些什么会有意义? ;华益慰语录: “一个医生,只有从内心里尊重病人,才能对病人有耐心。” “病人只有病情轻重之分,没有高低贵贱之别。” “廉洁是医生的本分,贪财图利,乘人之危,根本不配当医生。” “无论是成功的经验,还是失败的教训,都要告诉年轻医生,避免他们走弯路。”;观看视频: 《华益慰:人民的好军医》;(一)价值与人的价值 1.价值的含义:事物或人本身能够满足人的需要的有用性关系。它分为“物的价值”和“人的价值”两方面。 2.人的价值: 包括个人价值和社会价值两方面。 (1)个人价值:是指个人需要的满足。 (2)社会价值:个人的活动对于社会需要的满足,通俗地说,是个人对社会的贡献。 ; 有人说:现在搞社会主义市场经济了,金钱决定人的价值,谁拥有的金钱多,谁的价值就大,谁就是“上等人”、“有势力”,谁的价值就大;也有人认为谁的权力大,地位高,谁的人生价值就大;也有人认为,谁掌握的知识多,谁的价值就大,谁就值得人尊重。 1.你如何看待上述观点? 2.你认为评价人生价值的标准是什么?;P130(二)人的价值的评价 1.对人的价值的评价,主要是看个人对他人、社会的贡献 2.对人的价值的评价,既要看其物质方面的贡献,也要看其精神方面的贡献。;《5.12伟大教师谭千秋》;《范跑跑求职记》;(三)实现个人价值与社会价值的统一 1.个人价值与社会价值是不可分割的两个方面: (1)个人价值是社会价值的基础 (2)人的个人价值是在为社会贡献的过程中实现的 2.反对两种错误倾向: 一种是只讲社会价值不讲个人价值 另一种是只讲个人的满足而不讲对社会的贡献 3.二者的统一: 社会的发展有赖于人们的贡献 也只有在社会的不断发展中,我们每个人才能得到越来越多的满足;2009年感动中国十大人物中武文斌和李桂林、陆建芬夫妇的感人事迹 ;;烛照深山——李桂林、陆建芬事迹;;;关于“丛飞”的事迹 ;;有 的 人;新中国成立以来的劳动模范代表 ;新中国成立以来的劳动模范代表 ;P132(一)劳动是一切价值的源泉 劳动是人的存在方式。 (1)劳动创造了人,是使得人之所以为人而区别于其他动物的根本条件 (2)劳动创造了财富,使得人类的物质生活和精神生活水平蒸蒸日上。 (3)劳动表现确证了人的价值。通过劳动,既改造了外部世界,也改造了我们自己。 ;(二)尊重劳动与热爱劳动 (1)劳动态度是人的价值的重要方面 (2)人要具有良好的劳动态度和劳动精神 (3)不论我们在哪个工作岗位上,都应该热爱本职工作,同时也尊重他人的劳动。;《感动中国2004年度人物展播:袁隆平》;(三)在劳动奉献中实现人生价值 劳动和奉献是实现人生价值的必由之路,也是拥有幸福人生的必经之途;;引导观点:1、劳动是人的存在方式。人要通过劳动创造价值,以证明自己的存在、能力及作用意义。在劳动中创造的价值越多,越得到他人的肯定,幸福感就越强烈。“傍富”者实际是以人身依附的方式来生存,首先丧失的是独立的人格;其不愿意通过自己的双手来创造幸福人生的选择也不能得到社会的认同。 2、奉献着的人是幸福的。做一个有幸福感的人,必须要奉献社会。“傍富”者的理由之一,是可以不奋斗、或至少可以少奋斗N年。其实质是只追求个人的物质享乐,没有走出自我的狭隘圈子。一个自私自利的人,焉能拥有和体会真正的幸福? 3、要在不断的自我砥砺中走向成功。要有顽强拼搏、自强不息的精神;要有坚定的理想信念,以正确价值观作为引导;要不断追求自我的发展,全面提高个人的素质。 ;

您可能关注的文档

文档评论(0)

新起点 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档