- 1、本文档共54页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
教师专业发展的思考资料
(1)高尚的师德 1) 事业心 “生命的取向要高” 希波克拉底誓言: “-----尽我的能力,谨守为病人谋利益的道德原则,并杜绝一切堕落及害人的行为.------为病人谋幸福是我唯一的目的” 教师的誓言:“我志愿以纯洁与神圣的精神终身执教” 教师:“以良心守住道德底线,以爱心促进学生成长” 英国诗人:“道德中最大的秘密在于爱” 我们说:“师德中最大的秘密在于教育爱” 3)责任心 “一个没有使命感的人讲不出有责任的话,一个心胸狭隘的人讲不出来大格局的话” 不断创新成长的模式 “通向未来的路,不是回家的路。过去为你赢得成功的方程式,将给你的明天带来失败” 树立“研”的意识 “教而不研则浅” 教而不研,只能站在教育的表面、外围看教育,是感性的、浅层次的。只有通过不断研究、探索,去寻找规律、本质。一旦掌握规律,就会有“会当凌绝顶,一览众山小” 课堂教学中学生主体作用的发挥? 自主: 不是教师跟着学生走 合作: 应注意形式和效果的统一 -------- 2)“从掌握学科理论到掌握精湛的教育艺术,是一条充满艰辛的漫长道路” 2)围绕教育教学中的问题研究 “研究的内容要来自于教学一线的案例” (案例:公路中间的那条线) 教学中的问题: 什么是一堂好课? 多媒体教学的利与弊? “基本功+特点”在课堂教学中的作用 3)发展三个力 发展思考力: “思是万力之源” “思想的矮子,行动的巨人”比“思想的巨人,行动的矮子”更可怕 强化行动力 “一语不能践,万卷徒空虚” 孔子说:“所有君子的力量都是行动的力量,而不是语言的力量” 提升教师的课程统整能力 Practice by doing 75% Discussion Group 50% 学习所得平均保持率 从讲授中获得5% 应用行为科学 国家培训实验室 亚历山大 从阅读中获得10% 从视觉中获得20% 从演示中获得30% 从小组讨论中获得50% 从实践活动中获得75% 从教别人中获得90% Teach Others 90% 学习结果与教学行为 提高写作力 写作能力是学习能力、思考能力成果显现的关键。 用文字记录实践反思,传播教育经验和理念,分享教育智慧。这是每位教师专业发展必须迈过的一道坎。 (7)、突破 “高原现象” 以“第二曲线”来突破“高原现象” 任何一条增长曲线都会有增长的极限,持续增长的秘密是在第一条曲线消失之前开始一条新的S曲线。这条增长线称为“第二曲线”。 关注教师发展的第二曲线: 发展期 成就初期 高成就期 停滞期 下滑期 衰败期 第二曲线 死亡之谷 起始期 当教师处于“质量高原期”时,就要谋划为达到新的目标而实施“第二曲线”发展策略。 突破“高原状态”的策略——打破自我封闭 三条策略是: (1)集体备课制 (2)突出研究学生 (3)倡导教师课后进行自我反思 (8)、总结、反思、借鉴 成功=总结+反思+借鉴 善于总结,不断提升 “高一级迎刃而解” “入行与懂行,不在同一条线上” 不断反思,促进提高 古人云:日三思吾身;三思而后行 古希腊戴尔菲神殿启迪心智的箴言 : “认识你自己,凡事勿过度” “英国著名“牧师”的话——” “孔子哭颜回”:“不迁怒、不贰过” (优秀教师的 “三次备课论”) 不断学习与借鉴 “世界上最聪明的人是借用别人撞的头破血流的经验作为自己的经验,世界上最愚蠢的人是非用自己撞得头破血流的经验才叫经验。” 熊十力先生“起死回生的一骂” 切勿“羡慕、嫉妒、恨” “嫉妒的资格” 规避“归因偏差”现象 (9)、努力创造一种宽松、和谐的教研氛围 1)现代的“孟母三迁”的实质 2)教研组文化建设重要意义 “舆论是学校文化的重要的体现 “不做事指责做事的 少做事指责多做事” 案例 3)探索教研活动模式: 合作交流、共同分享 和而不同 切问近思 平等对话、多元互动 尖锐而不尖酸 苛求而不刻薄 刺耳而不刺心 对 教 师 发 展 的 思 考 一、为什么要发展? 新时期教师的“三本护照”: 学 历——第一本护照 专 业 技 能——第二本护照 创造力、适应力——第三本护照 重点内容: 提升教师的专业能力和创造力 二、发展突破点在哪里? (一)对一些问题的思考: 案例1、“你应该先救谁?” 问题的解答: 忽略了人思维的正常规律 结论:遵循规
您可能关注的文档
最近下载
- 国开02047_政府经济学-机考复习资料.docx VIP
- 特殊教育:培智部五年级生活数学B卷.docx
- OBE理念指导下的软件实训课教学改革实践探索.docx VIP
- 安检现场处置单位广州民航王超58课件.pptx VIP
- (2025春新版本)七年级下册道德与法治知识点总结.pdf VIP
- 微软-2025-该年前沿企业诞生(英译中).pdf
- 2024年华为认证HCIE存储H13-629必备考试题库大全(含答案).docx VIP
- 房地产管理新加坡房地产经济.docx VIP
- T_CERDS 3-2022 企业ESG评价体系.docx VIP
- 2024年公安机关人员基础知识考试题库及答案 (新版).docx
文档评论(0)