门头沟区中小学新任教师.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT 9 门头沟区中小学新任教师 第二届“启航杯”教学风采展示活动实施方案 新任教师的培训与培养对门头沟区教师队伍建设具有重要意义，是“十三五”时期门头沟区教师队伍建设的关键所在。门头沟区《关于“十三五”时期中小学干部教师培训工作的意见》中，把新任教师培训工作纳入五航工程的“启航工程”，明确要求要通过新任教师的培养培训，帮助他们尽快胜任岗位要求，形成专业认同。为加强新任教师队伍建设工作，促进教师培训改革创新，以展示促培训，以展示促学习，以展示促成长，北京教育学院与中国教育技术协会微格教学专业委员会联合举办北京市中小学新任教师第二届“启航杯”教学风采展示活动。为全面检验我区新任教师培养培训工作的成效，促进我区新任教师的专业发展水平，遴选出优秀选手参加市级展示，我区将举办“门头沟区中小学新任教师第二届‘启航杯’教学风采展示活动”，特制定本实施方案。 一、活动宗旨 教学风采展示活动将成为我区新任教师专业发展的交流平台，优秀新任教师的展示平台，研究新任教师成长规律，研制、完善新任教师教学技能标准的研究平台。通过教学风采展示活动，促进新任教师培训的规范化和专业化的实践平台，促进新时代我区教师队伍整体水平的系统提升。 二、活动对象 门头沟区2017年1月1日后新入职的小学教师42人，中学教师40人。展示活动将分中学组和小学组。 三、展示内容 1.展示学科 小学组：语文、数学、英语、科学、音乐（舞蹈）、美术（书法）、体育、思品（道德与法治）、综合实践（信息技术、劳动技术）； 中学组：语文、数学、英语、地理、历史、思政、化学、生物、物理、音乐（舞蹈）、美术（书法）、体育、信息技术、劳动技术、通用技术。 2．展示内容 从规定的选题范围内选择一个作为展示主题（学科选题范围请参看附件4），音、体、美以演示（示范）技能和讲解技能为主要展示技能，其余学科以讲解技能和提问技能为主要展示技能。 3．展示方式 （1）教学设计：根据所选主题，撰写1课时的教学设计并现场提交纸质教学设计（教学设计模板见附件2）。 （2）说课：围绕展示内容说明教学目标、学情分析、教学策略等方面的设计思路，以及实际教学中有关展示内容的教学反思(5分钟)。 （3）微格教学技能展示：微格技能展示环节不是整节课的压缩，而是突显讲解或提问技能要素(音、体、美学科为示范或讲解技能要素)，学生角色由参加展示活动的教师扮演，与教师互动(10分钟)。 四、时闻安排 1．报名时间 区级展示活动报名时间：请各相关校于2017年5月18日(星期五)前通过QQ群“门头沟继教信息管理”提交参加展示活动的报名表（见附件1）。 2．展示评比 （1）校级推荐：各相关校结合实际，建议以新任教师教学风采评价体系(见附件3) 为依据，由校级导师负责组织学习和适当培训。 （2）区级展示：2017年5月28日（星期一）,小学组和中学组举办展示活动。在区级展示的基础上，按照20%的比例，中小学推出15人代表我区参加市级展示活动，由区级导师和校级导师共同负责选手的培训和指导。 （3）市级展示： 2017年7月7日（小学组）、8日（中学组）举办展示活动。 五、地点安排 区级展示活动地点：教师进修学校指定教室。 六、评奖与评委 评委由门头沟区教委和教师进修学校聘请相关专家组成。评委将依据标准为参加展示活动的每一位教师打分，中小学获奖比例为一等奖20％、二等奖30％、三等奖40％，组委会将根据各校组织情况设立组织奖。 七、组织管理 设立“门头沟区新任教师第二届‘启航杯’教学风采展活动”组委会。负责本次活动的顶层设计、组织领导和组织协调。 主 任 白丰莲、李东梅、胡国友 成 员 李 娜、赵明勇、杨 艳、周 强、宋淑英 组委会下设立工作小组，负责活动各环节的具体组织实施。 组 长 胡国友 副组长 周 强、宋淑英 组 员 陈明欣、韩文帅、丁宏伟、郑春雷、赵旭及各相关校校长 八、总结交流 总结交流大会暂定2018年教师节前后，大会将组织优秀新任教师进行经验分享、现场展示与专家点评。优秀教学展示视频将入选北京市新教师优质资源库，并在北京市中小学教师培训交流平台“京师网”展示交流，市区级培训机构将加强对展示活动中涌现出来的优秀新任教师的跟踪培养，促进新任教师队伍整体水平的提升。 九、工作要求 各相关校要高度重视此次新任教师风采展示活动，做好风采展示活动的动员、报名与组织工作，确保新任教师能够积极参与、认真准备。各相关校要实事求是，立足实际情况，将师德师风培养贯穿展示活动全过程，不做超负荷的过度辅导，保障新任教师能够以真实水平参与此次风采展示活动，体现新时代新教师新风貌。 展示活动联系人：丁宏伟 联系电话附件：1.“门头沟区新任教师第二届‘启航杯’教学