县乡村党支部书记村委会主任村支书村长工作准则工作规章制度.docxVIP

县乡村党支部书记村委会主任村 支书村长工作准则工作规章制度 —、认真贯彻执行国家的法律、法规，党的路线、 方针、政策和政府的法令，以及上级的决议、指示。 二、严格服从乡党委、乡政府领导，听从党政领导、 班子成员的工作安排，工作任务明确后要迅速行动，及 三、包村干部是乡党委、政府派驻各村的工作人员， 村干部必须尊重包村干部，听从他们的工作安排。 四、村支部书记、村委会主任每天早上必须组织村 两委干部集中碰头，汇报前—天工作，安排当天工作， 周一要谋划全周工作，做到一月一小结，年终一总结。 五、支部书记、村委会主任原则上中午不准喝酒， 五、 支部书记、村委会主任原则上中午不准喝酒， 更不能因喝酒耽误工作。平时要注重自身修养，不酗酒 闹事、不赌博，树立良好干部形象。 六、严格会风纪律，开会要按通知规格准时参加会 议，有事提前向有关领导请假，并携带公文包、记录本 和笔，认真记录，会场及时关闭通讯工具或调为振动模 式。 七、不服从乡党委、政府领导的，给予诫勉谈话、 责令辞职。 八、凡乡党委、政府安排的各项工作，支部书记和 村委会主任必须克服困难，不折不扣完成任务。乡党委、 政府对工作完成情况启动效能监察，实行责任追究。对 完不成任务或故意设置障碍阻挠工作进展的，将给予通 报批评、诫勉谈话、责令辞职。 九、要增强工作责任心和主动性，及时处理、化解 各种矛盾，消除各种不安定因素，确保社会稳定。对因 思想重视不够，推诿扯皮或工作不负责造成上访的，视 情节轻重进行责任追究，直至追究法律责任。 十、要加强安全生产防范意识，及时排查和消除安 全隐患，确保安全生产。对因不负责造成严重后果的， 将依法追究责任。 十一、各村支部书记、村委主任到县外出差、办事、参加 培训或因私事外出超过两天以上者，应提前向乡主要领导请 假。在外期间通讯工具应保持畅通。 十二、工作要有迎难而上、敢于争先的魄力；积极 进取、开拓创新的动力；形成干事创业、团结拼搏的合 力，努力争创“五好样寸党支部和先进集体。 村两委联席会议制度 1、村两委联席会议是党支部、村委会共同研究村 内事务的一种主要议事决定形式。 2、村两委联席会议每半月召开一次，由村党支部 书记召集并主持。如遇重大总是或特殊情况，可随时召 开。出席村两委联席会议的干部必须达到村两委干部的 三分之二，会议方可举行。 3、会前由村党支部书记与村委会主任协商确定议 题，并就议题形成统一意见。村两委联席会议的决定应 有超过应到会人数的半数通过。决定一经形成，两委干 部必须坚决执行，并明确责任，分工负责，抓好落实。 会议未形成决议的事项，两委干部要严守秘密。执行过 程中需改变原决定的，应重新召开村两委联席会议研究 通过。 4、联席会议讨论后，凡需要提交党员大会、村民 代表会议通过的事项，要严格按照《党章》和《村民委 员会组织法》规定的程序进行。凡未经联席会议研究的 村务工作议题，不得提交党员大会、村民代表会议讨论。 5、村两委联席会议要认真做好会议记录，村两委 联席会议做出的决策，以会议记录为准。 重大事项决策制度 集体1、村务工作的重大事项要严格程序，发扬民主 集体 研究，依法决策，保证重大事项决策的民主化、科学化。 2、村务工作的重大事项主要包括：村集体经济收入的 分配入使用；村内公益事业建设的经费筹集方案；村集体经 济项目的立项、承包方案及村公益事业建设承包方案；村集 体土地的承包经营方案；计划生育、宅基地指标分配；大项 财务收支事项；上级党委、政府下达的重要工作任务的具体 办理方案和措施；其他涉及广大群众切身利益的问题。 3、重大事项的决策程序：村两委联席会议研究拿出初 步意见，按照先党内、后党外的原则，先召开党员大会讨论 通过后，提交村民代表会议讨论决定。召开村民代表会议， 必须有三分之二以上的人员参加，所作决定，须经全体村民 代表会议组成人员过半数通过。村民代表会议形成决议后， 由村两委会负责组织实施。 4、 涉及土地调整、村镇规划、农民负担等政策性较强 的重大事项，村两委拿出初步意见后，应先报请乡党委、政 府审批，经乡党委、政府同意后，再提交党员大会和村民代 表会议讨论决定。 5、 制定、修改村民自治章程、村规民约，选举、罢免、 补选村委会成员等重大事项，应提交村民会议讨论决定。 党内生活制度 1、村支部委员会每半年召开一次民主生活会，认 真开展批评和自我批评，召开班子民主生活会，应先报 乡党委、由乡党委派人参加。 2、要定期组织党员活动，每年至少要在10次以上， 党员活动由村党支部组织，党员活动的主要内容包括理 论政策学习、党支部报告工作、组织生活会、义务劳动、 观看电教片、实用技术培训、发展党员、讨论村内重大 事项、外出参观学习等。对无正当理由，连续三次未参 加活动的党员，予以诫免谈话；连续六个月未参加活