看《兵临城下》 打造卓越的团队中层管理者.pdf

看《兵临城下》 打造卓越的团队中层管理者 1 这样来看电影…… 一种是看电影看进去了，跳不出来，跟着影片情节好奇、 紧张、激动；这是在用右脑的形象思维，偏重感性。 一种是看电影时，从来就不紧张，从来就不激动，看过之 后给出一个冷静的总结和归纳；这是在用左脑的逻辑思 维，偏重理性。 右脑看电影的人最多会激动，电影仅仅是生活的补充和娱 乐，与生活没有具体的关系； 左脑看电影的人通常容易从影片中学到东西，并且容易应 用到自己周围的现实生活中。 建议左右脑同时用： 右脑看情节、场面； 2 左脑看背后的逻辑关系、前后的因果次序。 怎样来看电影…… 企业基层的化 企业中层管理者的化 身：瓦西里 身：丹尼洛夫 赫鲁晓夫 企业高层的化 3 身： 《兵临城下》剧情简介 《兵临城下》剧情简介  在1942年的斯大林格勒保卫战中，俄罗斯军队中的一个  在1942年的斯大林格勒保卫战中，俄罗斯军队中的一个 狙击枪手脱颖而出，瓦西里在党代表丹尼洛夫的帮助 狙击枪手脱颖而出，瓦西里在党代表丹尼洛夫的帮助 下，走到了狙击手的位置上，不经意间成了二战的英雄 下，走到了狙击手的位置上，不经意间成了二战的英雄 人物。 人物。  丹尼洛夫通过宣传瓦西里非凡的射击才能，用以振奋俄  丹尼洛夫通过宣传瓦西里非凡的射击才能，用以振奋俄 军的士气，来抵抗纳粹的入侵。然而希特勒对这座城市 军的士气，来抵抗纳粹的入侵。然而希特勒对这座城市 是势在必得，于是一个残忍成性的神枪手梅杰 ·康尼被 是势在必得，于是一个残忍成性的神枪手梅杰 ·康尼被 派到斯大林格勒来射杀瓦西里…… 派到斯大林格勒来射杀瓦西里…… 4 看 《兵临城下》 看 《兵临城下》 “打造卓越的团队中层管理者” “打造卓越的团队中层管理者”  “尽人之智”、 “尽人之力”、 “尽己之力”就是企业  “尽人之智”、 “尽人之力”、 “尽己之力”就是企业 从高层管理到基层管理的三个核心竞争层面，也是电影 从高层管理到基层管理的三个核心竞争层面，也是电影 《兵临城下》揭示的道理。 《兵临城下》揭示的道理。  电影中不断体现丹尼洛夫对士兵的布置，关键业务能力  电影中不断体现丹尼洛夫对士兵的布置，关键业务能力 的挖掘，以及不同的激励措施。 的挖掘，以及不同的激励措施。  激烈竞争的中国市场，也需要塑造英雄，三个层次需要  激烈竞争的中国市场，也需要塑造英雄，三个层次需要 各自不同的英雄。目前中国企业尤其需要的是中间层的 各自不同的英雄。目前中国企业尤其需要的是中间层的 英雄，打造一个得力的中层英雄，是这部电影带给我们 英雄，打造一个得力的中层英雄，是这部电影带给我们 的深刻思考。 的深刻思考。 5