国有核电企业新员工职业期望研究.pdfVIP

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  • 2019-02-26 发布于江苏
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052025497李体强 国有核电企业新员工职业期颦研究 吸收和再创新,实现核电站工程设计、设备制造和工程建设与运营管理的自主化, 形成批量建设中国自主品牌大型先进压水堆核电站的综合能力。发展目标是:到 2020年,核电运行装机容量争取达到4000万千瓦,并有1800万千瓦在建项目 结转到2020年以后续建。核电占全部电力装机容量的比重从现在的不到2%提高 到4%,核电年发电量达到2600~2800亿千瓦时。 《规划》要求,到2020年,在引进、消化和吸收新一代百万千瓦级压水堆 核电站工程设计和设备制造技术的基础上,进行再创新,实现自主化,全面掌握 先进压水堆核电技术,培育国产化能力,形成较大规模批量化建设中国品牌核电 站的能力。 为了确保规划内容的顺利实施,《规划》提出了大力加强各类人才培养工作、 提高待遇、做好人才储备等一系列措施。 2.3世界核电的复兴 上世纪七十年代核电热在全球升温,而在此后近20年间却几乎处于停顿状 态,但目前国际核电热又再度回潮。设在弗吉尼亚州维也纳的Charles Goodnight 能源咨询公司把这种现象称之为“

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