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經濟部 * 閉鎖型公司草案說明 一、前言與現況 * * 前言 然而,在現行公司法中,不論是有限公司或是股份有限公司的規範,都存在著許多管制性的強行規定,大幅限縮了創業家與投資人的規劃空間。 現況 科技新創事業是引領台灣未來的關鍵所在。而科技新創事業能否蓬勃發展,其法制面上的關鍵則在於創業家與投資人間能否有更精緻、周延的契約安排、組織規劃來因應科技新創事業本質上的高風險,以追求未來可能實現的高報酬。 二、新創產業推升目標 成長為下一個Facebook、paypal,領導產業及經濟成長 一、保持新創團隊主導,強化自治功能 二、開放多元投資工具,吸引資金挹注。 三、友善創業環境、創業平台及籌資平台 一、創業者熱情 二、創投資金 三、大眾募資 四、資金補助 五、政府優惠 新創公司 提昇氣旋 成長目標 發展動力 三、新創業者需求 * * 以創業團隊為中心 創業團隊相當重視創業成員特質,且通常成員兼具股東及員工身分,公司組織需較高彈性空間。 引進外部資金需求 新創公司創立初期經費有限,需要外部資金挹注,但是又不宜失去團隊主導性。據此彈性股權安排及股東契約自由空間相當重要。 募集大眾資金 新創公司成長到一定程度,應可將股權釋放給一般大眾。除廣大大眾資金外,也可將企業成長果實與社會大眾分享。 除現有上市上櫃公開發行外,國外Crowdfunding制度也是新創產業重要推手。 不論是科技新創事業或是中小企業,都非常需要創業股東間的同心協力,緊密合作,因此其發展初期,股東結構常呈現相當的閉鎖性,從此一特性觀之,與學理上常稱的「閉鎖性公司」不謀而合。 四、閉鎖型公司制度實施情形 * * 國外情形 英美均有閉鎖型公司制度。美國稱「閉鎖公司」(closely held corporation)、英國法稱「私有公司」 (private company by shares) 日本早期仿德國制定公司法,但 2005的修正卻走美國路線 國內現況 我國企業仍以中小企業為主。根據統計,國內中小型股份有限公司則約100,000家,非中小型股份有限公司約17,000家,而其中屬於上市櫃公司者,總數也僅約1,500家。 大部分的中小型股份有限公司,多為家族企業,持股比例或轉讓的變動都很少。 修法方向 目前股份有限公司制度主要係為大型公司量身定作規定,對於公司組織如董事會、股東會等權利義務安排均有嚴謹設計。另外包含股權設計、股東投票制度等均有其設計背景及理由,於大公司仍有存在必要。 對於新創企業及中小企業,因股東人數少且有封閉性,在公司組織上宜給予相當自主空間,閉鎖型公司章程或股東間協議疑有彈性安排。修法方向宜大幅度地放寬現有公司法的管制性規定,以創設符合科技新創事業與中小企業發展的法律環境。 五、公司法修法設計 * * 六、公司不同時期適用法規 * * 基於企業規模不同,提供新創企業彈性經營自主空間。中大型企業因對社會影響力較強,則適用較嚴格法規。當公開發行時,除可能影響不特定股東外,更應肩負更高企業社會責任與義務。 七、結語 對科技新創公司而言,創業團隊成員之獨特性,往往是新創公司成功與否關鍵。而新創公司成長過程,往往需要外部資金挹注才能更進一步成長。以鼓勵新創角度,應讓新創公司團隊負擔有限責任,鼓勵新創業家勇敢承擔高創業風險,並且同時在第三方資金挹注時仍能保持創業團隊主導性。 為使新創公司擁有較高財務規劃及分配自由及空間,以符合其需求,故而研議閉鎖型股份有限公司草案。除法規制度開放外,隨著政府提供新創園區及群眾募資等制度搭配下,應可建立新創公司孕育之沃土,並帶動產業發展轉型契機。 * * * * * * * * * * * * * * * *
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