学院廉政风险防范管理工作流程图 - batik katresnan.docVIP

西 南 科 技 大 学 信息工程学院 廉政风险防控工作流程图汇编 2015年11月19日修订 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc373845335学院廉政风险防范管理工作流程图 PAGEREF _Toc373845335 \h 1 HYPERLINK \l _Toc373845336学院党委“三重一大”决策管理流程图 PAGEREF _Toc373845336 \h 2 HYPERLINK \l _Toc373845337学院干部选拔流程图 PAGEREF _Toc373845337 \h 3 HYPERLINK \l _Toc373845338学院师资引进管理流程图 PAGEREF _Toc373845338 \h 4 HYPERLINK \l _Toc373845339学院岗位聘任、考核管理流程图 PAGEREF _Toc373845339 \h 5 HYPERLINK \l _Toc373845340学院专业技术职务评定管理流程图 PAGEREF _Toc373845340 \h 6 HYPERLINK \l _Toc373845341学院实验室建设管理流程图 PAGEREF _Toc373845341 \h 7 HYPERLINK \l _Toc373845342学生奖助学金的评定和发放管理流程图 PAGEREF _Toc373845342 \h 8 HYPERLINK \l _Toc373845343学院教学质量奖评审流程图 PAGEREF _Toc373845343 \h 9 HYPERLINK \l _Toc373845344学院科研项目申报流程图 PAGEREF _Toc373845344 \h 10 HYPERLINK \l _Toc373845345学院科研经费使用流程图 PAGEREF _Toc373845345 \h 11 HYPERLINK \l _Toc373845346学院研究生复试流程图 PAGEREF _Toc373845346 \h 12 HYPERLINK \l _Toc373845347学院研究生推免流程图 PAGEREF _Toc373845347 \h 13 HYPERLINK \l _Toc373845348学院学生评优流程图 PAGEREF _Toc373845348 \h 14 HYPERLINK \l _Toc373845349学院学生干部选拔流程图 PAGEREF _Toc373845349 \h 15 HYPERLINK \l _Toc373845350学院党员发展流程图 PAGEREF _Toc373845350 \h 16 PAGE \* MERGEFORMAT16 学院廉政风险防范管理工作流程图 学院党委“三重一大”决策管理流程图 责任部门/人：吴斌、林茂松 有无异议 有无异议 重大问题决策 重要干部任免 重大项目 投资决策 大额资金使用 具体内容公示； 广泛调查研究； 征求有关方面意见； 公布职位信息及任职条件； 公开招聘； 民主推荐或竞争上岗； 组织考察； 民主测评； 具体内容公示； 组织调研，可行 性研究与论证； 明确资金使用意向与额度； 分管领导审核资金使用情况并提出建议； 通过党政联席会或双代会审议； 召开相关会议，集体研究讨论 重新调研 讨论通过，做好会议记录，存档备查 有 无 风险内容和表现形式 风险内容和表现形式 非民主集中制 防范措施 议事程序不到位 徇私舞弊 认真贯彻民主集中制 广泛征求群众意见 阳光操作 学院干部选拔流程图 风险内容和表现形式徇私舞弊，违反程序防范措施严格程序规范环节 风险内容和表现形式 徇私舞弊，违反程序 防范措施 严格程序 规范环节 接受监督 公布 公布职位信息及任职条件，选拔方案报分管校领导和组织部审批 学院党政联席会讨论，充分酝酿提出人选 上报学校组织部审批 组织考察、纪委审查 任前公示 试用期考察 按期转正 民主推荐 公开选拔 召开党政联席会，讨论确定任免人选 无问题 分党委党政联合发文任命 合格 有问题 分党委调查核实向纪委、组织部报告，召开党政联席会复议做出决定 学院师资引进管理流程图 责任部门/人：林茂松、党政办公室 教研室负责人根据需要提出进人计划学院讨论 教研室负责人根据需要提出进人计划 学院讨论，上报学校审批 学校公开发布人才招聘信息 学院教授委员会考核面试 是否通过 面试 否 淘汰 是 学院党政联席会讨论 是否有异议 无 上报学校审批 有 淘汰 学院初审应聘人材料，符合条件上报人事处审批 发布报名公告，按3：1的比例通知符合条件人员进行面试 博士招聘 硕士招聘 分党委政审 人事处面试 风险内容和表现形式 徇私舞弊，