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- 2019-03-13 发布于安徽
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实用标准
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文档
XX企业
市场部工作手册
编制:市场部
审核:总经理
存档:行政部
执行: 年 月 日
目 录
总则
适用范围
第一节 市场部工作介绍
第二节 市场部组织架构及部门沟通
第三节、 市场部职位说明书
第四节、 市场部管理条例
第五节、 活动推广工作说明
第六节、 新品开发工作说明
第七节、 形象设计工作说明
数据分析工作说明
文案策划工作说明
市场部薪酬考核标准
工作表格
YSSCB-001《周工作计划》
YSSCB-002《物料设计申请表》
YSSCB-003《物料设计管理表
YSSCB-004《年度开发计划》
YSSCB-005《新品项目表》
YSSCB-006《新品评审表》
YSSCB-007《促销活动总结》
YSSCB-008《新品开发跟踪表》
总则
为规范XX国际市场部管理程序,建立市场部规范组织架构,运行制度
及相关职责,以达到提高工作效率,加强执行力。
适用人员范围
XX国际市场部所有人员以及相关部门人员。
第一节 市场部工作介绍
工作职责
1)协助总经理参与制定年度营销计划,及制定相关营销政策。
2)负责制定企业品牌整体市场规划及推广计划的制定。
3)负责市场信息、相关数据的整理、分析。
4)负责市场、品牌文案的编撰和规范,最大化体现品牌专业性。
5)负责完善和提升品牌文化和形象,加深消费者对品牌的认知。
6)负责制定相关市场政策和推广工具,为市场推广提供有力的市场支持。
7)负责企业推广、促销活动和项目的策划、筹备、实施,以及对于活动进行总结分析。
8)负责品牌在媒体方面的推广及媒体合作往来工作。
工作内容
1)协助营销总监制定企业月度、年度销售目标以及营销规划;
2)负责公司产品开发、市场定位及相关品牌规划工作;
3)负责市场及产品文案的策划和编撰工作;
4)负责品牌VI形象完善以及相关宣传物料的管理和发放。
5)负责推广、促销活动的策划、筹备、实施以及相关宣传品和物料的制作。
6)负责大型推广会(展销会、招商会)的整体筹备和策划;
7)负责品牌在媒体合作细节工作(广告投放、软文撰写)
8)负责企业内刊的整体策划和编撰工作;
9)负责市场信息的整理、分析(市场需求,竞品信息,销售数据等),并提供建议性市场策略;
10)完成上级领导下达的其它任务;
第二节 市场部组织架构及部门沟通
1.组织架构
市场总监
市场总监
产品开发部品牌设计部企划推广部品牌策划部
产品开发部
品牌设计部
企划推广部
品牌策划部
2.公司部门配合沟通图
总经理
总经理
工作布置/沟通指导执行任务/策略建议
工作布置/沟通指导
执行任务/策略建议
活动通知及执行标准 财务部提供数据分析,相关文件客服部市场部
活动通知及执行标准
财务部
提供数据分析,相关文件
客服部
市场部
信息反馈,市场需求费用审核,提供数据
信息反馈,市场需求
费用审核,提供数据
市场反馈,业务需求 市场建议/销售工具
市场反馈,业务需求
市场建议/销售工具
销售部
销售部
第三节、市场部职位说明书
职位编号 YTSCR001 职位:市场总监
直接上级
营销总监
直辖人数
10-12人
下属部门
设计,企划,品牌
岗位性质
负责全部客户综合服务工作及客服部门管理工作。
工作权限:
1.有权对销售费用支出进行审核和控制;
2.对部门人员具备工作分配和绩效考核全力:
3.对于企业重大决策,营销战略有直接建议权
工作责任:
1.对于市场部人员有日常管理,工作指导的责任;
2.对于品牌推广效果及销量承担一定的责任。
工作内容:
1.负责市场部人员工作安排、工作指导,审核,绩效考评等综合管理工作。
2.协助营销总监制定企业月度、年度销售目标以及企业营销规划;
3.制订企业推广、促销活动策划,筹备,指导工作,合理控制推广费用;
4.负责品牌VI物料整体规划工作(专柜、物料,印刷品,赠品,及相关宣传物料的管理和发放;
5.负责市场信息的整理、分析(市场需求,竞品信息,销售数据等),并提供详细市场报告及有效建议;
6.负责相关文件和工作的审核和批示;
6.积极协助销售部完成市场相关服务。
责任目标:
1.协助销售部完成销售任务和回款任务;
2.有效控制市场费用,不超出标准;
3.建立团结协作的团队。
任职要求
★教育背景:经济、营销或管理类相关专业大专以上学历。
★培训经历:接受过营销管理、销售技巧、战略管理、财务管理、组织管理能力方面的培训。
★工作经验:5年以上同行业或快速消费品市场部管理工作经验,3年以上大区销售经理实战工作经验及品牌管理经验。
★能力技能:能力技能:对营销管理工作有深刻认知;具备丰富的品牌
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