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文秘人员职业化素质与技能提升
主讲人:冯习林
2009-10-29
培训目标
全面提高个人的综合素质,掌握工作所需的各项专业
技能,帮助其从繁杂琐碎的工作中解放出来,科学高效
地处理各项办公事务,从而最大限度地发挥助手作用,
提高公司的整体办事效率。
培训内容
一、企业行政文秘职业特性与素质要求;
二、文件资料管理与运用;
三、办公室6S及办公用品管理;
四、会议管理、时间管理和计划管
理及工作统筹技巧;
五、职业礼仪与职业形象塑造;
六、人际沟通与工作协调;
七、文秘人员职业生涯规划。
序言1:我们每天是不是很忙?
茫
忙
盲
为什么?问题在那里??
序言2:你是怎样看待文秘岗位的?
闹钟 传送信息者 小喇叭
文件夹 电脑 记事本
问题1:文秘人员需要的素质与能力有哪些?
1、什么样的人员适合做
企业文秘人员?
2、企业文秘人员需要具
备什么样的素质?
3、企业文秘人员需要掌
握那些专业技能?
4 、企业文秘人员的主要
工作是什么?
游戏2:别人心目中的你
1、请评出我们公司里你认为最适合做文秘岗位的人员?
说明:至少列出五条原因
一、文秘人员需具备的个人素质
学历 机智 谨慎 认真
性别 勤快 热情 负责
年龄 整洁 合群 条理
外貌 自制 服从 诚实
体质 兴趣 自信 谦逊
1.1.文秘人员需具备的专业技能
统计分析能力
计算机操作能力 沟通与协调能力
信息管理能力 ? 计划与时间管理能力
日常事务处理能力
作为文秘人员,是硬实力重要还是软实力重要?
1.2. 文秘人员的主要工作职责
10
附:专业文秘应具备的素质职责
文档管理 商务写作 会务组织
信息管理 保密意识 办公室管理
有效沟通 访客接待 时间管理
计划管理 自我培训与提高
讨论3:男性适合做文秘工作吗?
男性适合做
文秘工作
吗??
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