51个岗位招聘岗位说明书.pdf

51job 招聘岗位说明书-目录 部门一、 客服部2 招聘岗位一：销售经理/总监 2 招聘岗位二：客服组长/销售组长/天猫销售组长/淘宝客服组长（3 人） 3 招聘岗位三：销售专员/天猫商城销售专员/销售代表 3 招聘岗位四：实行生/销售实习生 4 招聘岗位五：售后客服/淘宝售后客服/ 电子商务售后客服5 部门二、 渠道拓展部 6 招聘岗位一：渠道/分销经理/ 电子商务分销经理/ 网络分销经理6 招聘岗位二：渠道分销专员/渠道拓展7 招聘岗位三：渠道/分销专员-京东8 部门三、 市场推广部 9 招聘岗位一：策划经理 9 招聘岗位二：淘宝运营专员/ 电子商务专员9 招聘岗位三：淘客专员（1 人）10 招聘岗位四：推广专员 11 招聘岗位五：SEO 优化/ 网络推广专员/ 网络营销策划专员/ 网络公关（1 人）.11 招聘岗位六：文案/活动策划（1 人）12 招聘岗位七：数据分析专员/数据分析师（1 人）13 招聘岗位八：产品经理/ 品牌经理14 部门四、 视觉艺术部 15 招聘岗位一：平面设计师（2~3 人） 15 招聘岗位二：切图美工 15 招聘岗位三：网页美工 16 1 招聘岗位四：灯具/灯饰设计工程师/家居产品设计师/工业（2~3 人） 17 招聘岗位五：LED 照明设计师/LED 灯具设计师/LED 灯具开发工程师 18 招聘岗位六：Led 结构工程师 19 招聘岗位七：工业设计师助理/灯饰设计师助理/家居设计师助理 19 招聘岗位八：助理平面设计师/设计师助理/助理美工 20 部门五、 技术支持/IT 部 21 招聘岗位一：软件测试工程师/软件测试/软件测试员 21 招聘岗位二：DBA 工程师/数据库管理21 招聘岗位四：BI 报表开发工程师（1 人）22 部门六、 管理培训生（销售/售后/物流/推广/美工）/储备干部23 部门一、客服部  招聘岗位一：销售经理/总监 岗位职责: 1.组织搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势，为公司 重大营销活动提供建议和信息支持 、 2. 制 d 公司营销战略规划，组建并培养高效率的销售服务团队 3. 制定部门年度销售目标和计划，提出针对性的销售方案并有效组织销售团队予以落 实，确保年度、月度销售工作的达成 4. 及时、准确向公司提供有关销售收入、费用控制等情况，并提出改善建议 5.对客户投诉的协调处理 任职要求： 1.本科或以上学历，市场营销、国际贸易等专业毕业； 2. 男性优先，年龄不超过 38 岁； 2 3. 具有 5 年以上大型企业销售管理或销售部门营运管理经验；有电子商务销售企业背 景者优先考虑； 4. 有较强的数字分析能力、沟通协调能力、统筹能力； 5. 有强烈的成就欲望，目标导向；  招聘岗位二：客服组长/销售组长/天猫销售组长/淘宝客服 组长（3 人） 岗位职责: 1、负责客服小组日常管理工作，客服人员的工作安排，检查和处理客服在线咨询、 在线销售等环节出现的各种问题； 2 、在线销售的同时给客服提供引导，规划销售服务流程、提升转化率和客户单价， 完成销售目标； 3 、负责销售业绩的分析、反馈，收集客服反馈意见表； 4 、负责客服团队的沟通、指导、管理，制定及优化执行工作标准、流程； 5 、负责店铺的巡视，及时纠正页面、价格等错误，执行运营的活动及销售方案，店 铺后台及子旺旺的管理。 任职要求： 1、大专以上学历，两年以上淘宝客服相关工作经验，一年以上淘宝客服组长经验； 2、熟悉电子商务运营环境和交易规则，熟悉顾客的购物心理和购物习惯； 3、熟悉电子商务网上购物沟通技巧并具有良好的在线销售能力； 4 、强烈的客服服务意识，具备突发事件处理能力，工作耐心细致，能吃苦，较强的 亲和力、应变能力和文