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常用数据解析 ADP全美就业报告 ADP National Employment Report 《ADP全美就业报告》是每个月初世界财经新闻报导的重点之一。 ADP(Automatic Data Processing Inc.)是美国首屈一指的大型人力资源公司。这家公司在美国拥有50万家客户，专门为雇主提供服务，比如工资发放、税赋交纳和福利管理等，可以说，这50万家客户的人力资源状况完全在ADP的掌握之中。于是乎，ADP就顺手牵羊，对其中40万家非农私营企业的人员雇佣数据加以分析处理。由于这些企业涵盖了北美工业分类系统所有19个行业的2400万雇员，因此ADP公司把它的调查结果称作全美就业报告并不夸张。 ADP收集的资料选自每月12日所在的那个星期，数据处理方法和美国劳工部劳工统计局每月对就业人数进行调查时所采用的统计方法类似，权威性毋庸置疑。《ADP全美就业报告》在每月的第一个星期三公布，比美国劳工部的《就业形势报告》早两天。对于经济学家、金融专业人士和政府决策者来说，就业数据是不可忽视的。因为就业数据包括详尽的工资浮动情况，而工资浮动是美国中央银行，也就是联邦储备委员会，密切追踪的经济指标之一。比如，劳工市场紧张往往导致工资上升压力增加，而工资上升会引起通货膨胀。为了抑制通胀，央行就要相应地调整利率，防止通胀恶化，以确保经济的健康发展。