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- 2019-04-03 发布于湖北
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某集团人力资源建设计划
某集团人力资源系统建设规划方案 方碧泉 前言 内容提要 背景 现状分析与理解 建设目标 规划重点 推进方法 计划时间表 背景(1) 摘要:××公司于1989年12月正式成立。是致力于人类健康事业,集科、工、贸于一体的高新技术企业现已经形成了集研发、生产和销售并重,培训、物流配送等于一体的规模化连锁产业。现有四十多家辐盖全国的营销全资子公司,职工6000多人 公司的五年发展规划 发展愿景 :秉承“振兴民族高科技,造福全人类健康”的宗旨,坚持专业化经营,不断提高研发能力和产品质量,使自主创新的专利技术得到延续、有效的开发与利用。在2004年-2008年的5年内建成覆盖全国的市场网络和与之相匹配的员工及客户队伍,建成与国际接轨的现代企业的管理体系和机制,使公司获得快速、稳健、高效的发展,以实现骏丰走向世界、打造百年老店的远大理想 背景(2) 公司的五年发展规划 行业发展目标:5年内将公司真正建设成为一个全国性的集科工贸于一体的高科技集团公司,成为中国家用医疗保健行业的领军企业,使××品牌成为公认的中国家用医疗保健行业的著名品牌。 总销售收入:59亿元 开发市场:141个(含已有市场,现在全国有42个子公司)。 社会效益:通过企业自主科技创新与营销创新,探索出一条具有中国特色的家用医疗保健行业发展道路,为“振兴民族高科技,造福全人类健康”做出贡献。 内容提要 背景 现状分析与理解 建
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