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关于中级经济基础综合选题 单选题 1、财政政策和货币政策是国家宏观调控的两大基本政策手段，下列不属于财政政策范畴的是______。 A．发行国债 B．公开市场业务 C．实行结构性减税 D．加大社会保障资金投入 多选题 2、东洋有限责任公司董事韩某没有经过股东会同意，擅自将本公司资金借贷给王某，王某到期无力偿还，以下说法正确的是：()。 A．韩某应当向东洋公司承担赔偿责任 B．东洋公司可以向人民法院提起诉讼，要求韩某承担赔偿责任 C．如果公司不提起诉讼，东洋公司的股东可以书面要求监事会向人民法院提起诉讼，要求韩某承担赔偿责任 D．如果情况紧急，不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的，东洋公司的股东可以以自己的名义向人民法院提起诉讼，要求韩某承担责任 单选题 3、某有限责任公司于2009年4月18日召开股东会，选举公司的监事。下列人员中可以担任公司监事的是()。 A．在某国家机关任处长的王某 B．曾因挪用公款罪被判处有期徒刑，2008年2月13日刑满释放的李某 C．曾担任某公司的法定代表人，该公司于2007年7月被宣告破产，对公司破产负有个人责任的赵某 D．该公司业务员王某 单选题 4、下面关于债权的叙述正确的是（）。 A．债券尽管有面值，代表了一定的财产价值，但它也只是一种虚拟资本，而非真实资本 B．债权人除了按期取得本息外，对债务人也可以做其他干预 C．由于债券期限越长，流动性越差，风险也就较大，所以长期债券的票面利率肯定高于短期债券的票面利率 D．流通性是债券的特征之一，也是国债的基本特点，所有的国债都是可流通的 单选题 5、会计电算化高级人才的培养目标是______。 A．能够进行会计软件分析设计 B．掌握计算机和会计核算软件的基本操作技能 C．能够对计算机系统环境进行一般维护，对会计软件进行参数设置 D．对会计核算信息进行简单地分析利用 单选题 6、根据《会计法》规定，各单位内部会计监督的主体是本单位的()。 A．负责人 B．会计机构和会计人员 C．审计机构和审计人员 D．总经理和法人代表 多选题 7、根据《劳动合同法》的规定，用人单位在下述哪些情形下可以解除劳动合同，但应提前30日书面通知劳动者本人？ A．劳动者患病，医疗期满后，不能从事原工作的 B．劳动者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的 C．劳动者不能胜任工作，经过调整工作岗位或经过培训，仍不能胜任工作的 D．严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的 单选题 8、某工程施工合同中规定，该工程于2005年9月1日开工，于2007年8月31日竣工。为了提早发挥投资效益，建设单位于2006年7月10日要求施工单位于2007年5月31日竣工。建设单位的这一要求违反了()的相关规定。 A．合同法 B．安全生产法 C．建设工程质量管理条例 D．建设工程安全生产管理条例 单选题 9、从税收的本质来看，税收是国家与纳税人之间形成的以国家为主体的()。 A．社会产品分配活动 B．礼会剩余产品分配活动 C．社会产品分配关系 D．利会剩余产品分配关系 单选题 10、某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题： (1)2009年2月1日，甲公司在与王某签订劳动合同时，以工作证押金的名义向王某收取200元，至今尚未退还王某。 (2)张某自2009年4月1日起开始在甲公司工作，月工资3000元。直到2009年7月1日，甲公司才与张某签订了书面劳动合同。 (3)孙某自2009年1月1日起开始在甲公司工作，月工资3000元。直到2010年1月1日，甲公司一直未与孙某签订书面劳动合同。2010年1月2日，孙某要求与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。 (4)2009年8月1日，甲公司与周某的劳动合同到期，已在甲公司连续工作12年的周某提出与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。 (5)2009年9月1日，甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某提出，由于自己与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同(合同订立日期分别为2005年9月1日、2007年9月1日)，而且自己在合同履行期间没有不良表现，因此，甲公司应当与自己订立无固定期限的劳动合同。 要求： 根据上述资料，分析回答下列小题。 根据本题要点(4)所提示的内容，下列表述中，不符合规定的是______。 A．由于周某在甲公司已连续工作满10年，除周某自己提出订立固定期限劳动合同外，甲公司应当与周某订立无固定期限劳动合同 B．连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，不包括《劳动合同法》施行前的工作年限 C．连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括《劳动合同法》施行前的工作年限 D．除原用人单位已向劳动者支付经济补偿的