东台2010年暑期校本培训实施意见-泰州机电高等职业技术学校.DOCVIP

泰州机电高等职业技术学校 2016年暑期校本培训工作方案 一、指导思想 为贯彻落实《泰州市中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》和市政府《关于进一步加强中小学和幼儿园教师队伍建设的意见》等相关文件精神，全面提高全校教师的综合素质，充分发挥校本培训功能和优势，促进教师教育、教学、科研能力提升，营造教师终身教育和可持续发展的良好格局。 二、组织领导 组 长：芮新海 副组长：马永祥 黄春银 孟华峰 万祥东 周素林 张秋勤 组 员：李士秋、鲍克祥、缪龙根、朱仁盛、高　洁、周志祥、沈扣勤、张明非、王学峰、宋　胄、申倚洪、薛东莹、仇　娴、　周爱民、李一平、金誉华 三、培训目标 通过校本培训，强化教师的质量与公平意识，促进教师形成“终生学习”的意识，努力建设一支勤学习、善思考、会合作、能教学、懂研究的复合型教师队伍。加强班主任业务能力和学校管理人员管理水平的业务培训，保证学校管理工作的科学发展、高位发展。 四、培训内容及时间 培训重点内容是：学习研讨学生毕业标准，教师个人提升的总结与思考，教研室阶段性研修计划与研讨，教学管理能力、学生管理能力、课改实施能力等。 暑期校本集中培训时间为8月27日至28日，总学时不少于16学时,管理能力培训及班主任培训另行安排。 五、培训形式及组织 采取集中指导、分组学习与研讨和集中总结相结合，通过全校教师集中培训、分组讨论等形式，开展培训工作。具体方式有：分组讨论、经验交流、个人汇报、成果制作等。 本次校本培训活动，由科研处牵头，校长办公室、教务处、学工处、系部共同组织实施，以全体在职教师为主体，充分发挥系部管理人员和教研室主任的带头作用，形成联合互动的组织体系。 六、培训管理及考核 科研处和校长办公室将切实加强暑期校本培训工作的管理，建立严格的考勤制度，确保应参训人员全部到位。对校本培训的时间、人员、内容等情况由各教研室认真记载，做好过程性材料的搜集整理，做好校本培训的详细记录，包括各项活动的起始时间、地点、主持人、主讲人、参加人员签到、培训内容等，培训结束将本次集中培训记录交科研处。 校本培训结束时学校认真组织考核和总结。考核结果与系部考核挂钩，考核内容主要是出勤情况及过程参与态度等。8月28日下午集中汇报，由各系部主任安排1名教研室主任汇报本次培训成果（准备PPT，10-15分钟发言）。 二〇一六年八月二十五日 附件： 2016年暑期校本培训安排表 培训时间 培训内容 主讲人 召集人 主持人 8月27日 上午 8:30-9:00 校本培训动员。 周素林 芮新海 朱仁盛 周素林 上午 9:00-11:00 分组学习并研讨学生毕业标准。 全体 各教研室主任 各教研室主任 下午 2:30-5:00 各组外出培训教师学习经验交流； 组织学习人才培养方案、课程标准，研讨教法和学法等。 全体 各教研室主任 各教研室主任 8月28日 上午 8:30-11:00 个人提升计划完成情况交流，研讨新学期教研室教研工作计划（包括兼职教师）； 专业教研室研讨技能训练、技能抽测、双师型教师申报等；文化课教研室研讨学测方案等 全体 各教研室主任 各教研室主任 下午 2:30-4:00 小组总结 全体 各教研室主任 各教研室主任 下午4:00-5:00 集中交流 5位代表发言 朱仁盛 周素林 说明： 1.培训时间每天上午8:30-11:00 下午2:30-5:00 2.会议地点：集中培训地点阶梯教室，分组培训地点由各教研室主任确定。 3.班主任培训、中层管理人员及兼职教师培训时间另行安排。 4.培训考核由科研处根据各教研室培训考勤表、记载本及代表发言等方面进行，培训专项记载本最后统一交学校科研处，对没有参加培训的教师不计入校本继续教育学时分值。 5.大会发言代表由系（部）各推荐一人代表本系（部）教研室参加大会交流，要求制作PPT，时间10分钟左右，发言代表名单及PPT请予8月28日上午12：00之前报送科研处。