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车间班组安全标准化建设评定标准
考评
项目
考评内容
考评说明
考评情况
得分
一
班组安全生产责任制
(10分)
1
健全落实班组安全生产责任制。班组长、安全员和每个员工熟知岗位安全职责。(2分)
1、没有班组安全生产责任制,该项不得分;
2、班组一人不能讲述本岗位安全职责扣1分,扣完为止。
2
班组长是班组安全工作的第一责任人,对班组安全工作负全责;班组分散作业时,班长应指定每组工作的安全负责人。(2分)
1、班组长不履行安全职责一次扣1分,扣完为止。
3
班组兼职安全员,协助班组长抓好班组安全管理。班组长不在时,安全员有权安排班组有关人员处理与安全有关的工作。(2分)
1、班组兼职安全员不履行职责一次扣1分,扣完为止。(班长为兼职安全员,群监员、青年岗员都列入考核)
4
班组实行安全互保制,以图表或文字形式明确互保对象。互保对象在工作中要互相提醒、监督,保证对方安全作业,形成事实上的安全互保,履行互保职责。(2分)
1、班组没有安全互保制,不得分;
2、没有图标或文字,扣1分;
3、班组互保对象,工作中没有履行互保职责一次,扣0.5分,扣完为止。
5
建立班组安全生产绩效奖惩机制。(2分)
1、班组没有绩效奖惩制度,不得分;
2、没有记录扣1分;
3、缺一次记录扣0.5分,扣完为止。
考评
项目
考评内容
考评说明
考评情况
得分
二
班组安全管理制度
(20分)
6
健全完善班组安全管理规章制度并严格落实。主要包括班前会制度、隐患排查治理制度、事故报告和处理程序、事故分析处理制度、安全检查与奖惩制度、班组学习培训制度、岗位练兵技能竞赛制度、交接班制度、现场安全文明生产制度、安全举报制度、员工安全权益维护制度、和班组认为需要制定的其它相关制度。(5分)
1、查相关制度,每缺1项扣1分,扣完为止。
7
班组成员应熟知所在各岗位的安全操作规程,并严格执行。(5分)
1、班组一人不能讲述本岗位安全操作规程扣1分,扣完为止。
8
危险性较大的临时性工作,班组应提前向车间汇报,车间应按规定制定措施。(1分)
1、一次不汇报或不制定措施扣1分。
9
建有班组安全管理台账。主要包括内容涉及本班组的各项管理制度、岗位操作规程、安全活动(会议)记录、安全检查记录、安全培训记录、危险源(点)记录、交接班记录等。记录事项清楚、字迹工整、内容齐全、保存完好(9分)
缺一项扣1分;
缺一次记录扣0.5分;
字迹不工整,内容不齐全,一次扣0.5分,扣完为止。
考评
项目
考评内容
考评说明
考评情况
得分
三
班组现场安全管理
(60分)
10
实现作业环境标准化。设备清洁完好,无跑、冒、滴、漏;作业环境文明整洁,无垃圾、无油渣、无杂物,物料工具摆放整齐,安全通道畅通。安全管理制度和安全操作规程上墙。(10分)
1、不符合要求每处扣1分,扣完为止。
11
实现劳动防护标准化。上岗前应按规定穿戴好符合国家标准、统一规范的个人劳动防护用品。(3分)
1、不符合要求每次扣1分,扣完为止。
12
实现生产作业标准化。每个岗位制定有规范的安全操作规程或作业指导书,明确每一步操作程序和工作标准;每个员工应熟练掌握生产工序内每项操作,认真执行安全操作规程和各项规章制度。无冒险蛮干,无违规操作,无违章指挥等现象,杜绝疲劳作业。(15分)
1、出现一次违章扣2分,扣完为止。
13
特殊工种持证上岗率达100%,不得安排无证人员从事特种作业。(3分)
1、出现一次扣1分,扣完为止。
14
按规程及时巡检,发现问题及时协助上报并处理。(5)
1、出现巡检不到位,发现不及时,处理不及时,汇报不及时,出现扯皮现象,一次扣1分。
考评
项目
考评内容
考评说明
考评情况
得分
15
严格落实班前会和交接班制度。有异常情况应及时告知处理。班前会结合当天工作任务,做好危险点分析,布置安全措施,交待注意事项;班后会总结讲评当班工作和安全情况并做好记录。(4分)
不按要求执行,一次扣2分;
没有记录,一次扣1分。
16
定期组织开展隐患排查活动。及时制定有针对性的整改措施并限期改正,整改情况应记入档案,无能力整改的应及时上报,有记录。(4分)
1、不按要求执行,一次扣2分;
2、没有记录,一次扣1分。
3、不上报,一次扣1分
17
班组现场“双岗双述”(9分)
1、现场抽查,一人不合要求,扣1分。
18
班组内的机电设备、工具及工作现场等做到无隐患,安全防护装置、设施齐全可靠。(4分)
1、发现一处扣1分,扣完为止。
19
实现安全警示标准化。作业区、设备、设施上危害告知和安全警示标志、标识醒目、齐全、整洁。(3分)
1、不按要求执行,一项
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