福建农林大学蜂学学院学生综合素质测评管理规定实施细则.DOCVIP

福建农林大学蜂学学院学生综合素质测评 管理规定实施细则(修订稿) 第一章 总则 第一条 为全面贯彻党的教育方针，促进学生德、智、体、美全面发展，培养社会主义合格建设者和可靠接班人，结合学校实际，特制定本规定。 第二条 综合素质测评的结果作为对学生各种奖励、评先评优、各类资助和推荐就业的基本依据，并于毕业时存入学生个人档案。 第三条 凡具有本校学籍的全日制本专科在校学生，均有参加大学生综合素质测评的权利和义务。学生休学期间不参与综合素质测评。 第四条 综合素质测评坚持定性评价和定量评价相结合，静态考查和动态测量相结合，专业年级测评和学院考评相结合，坚持实事求是、公开、公平、公正的原则。 第五条 综合素质测评分为德育测评、智育测评和文体测评三项，相应设立德育测评分、智育测评分、文体测评分和综合素质测评总分四个测评分值。德育测评分、智育测评分、文体测评分的满分值均为100分。综合素质测评总分计算公式为： 学年综合素质测评总分=德育测评分×20%+智育测评分×70%+文体测评分×10%。 第六条 学生的综合素质测评每学年评定一次，毕业班安排在每年五月份中旬前完成，非毕业班安排在每年九月底前完成。 第二章德育测评 第七条 德育测评内容包括政治思想、道德品行、诚实守信、遵纪守法、集体观念、劳动表现、基础文明、社会工作等。 第八条 德育测评公式：德育测评分=75分＋奖励分－扣分（其中奖励分上限为25分） 第九条 德育测评奖励分标准如下： （一）担任社会工作奖励分（奖励分最高不超过10分）： A、校、院学生会主席，校、院学生委员会常委，校、院团委常委，校、院学生会副主席，校电台台长、校、院团委助理，考核为优秀的，奖励8分，考核良好的，奖励6分；考核为合格的，奖励4分，不合格不奖励； B、校、院团委部长，校、院学生会部长，校电台副台长、部长，校红十字会学生专干，班级班长、团支部书记、助理班主任、《金山青年》主编，学生党支部委员，考核为优秀的，奖励7分，考核良好的，奖励5分；考核为合格的，奖励3分，不合格不奖励； C、校、院团委副部长，校、院学生会副部长，校电台副台长、部长，《金山青年》副主编、部长，班级副班长，考核为优秀的，奖励6分，考核良好的，奖励4分；考核为合格的，奖励2分，不合格不奖励； D、校、院学生会及团委干事、班委、舍长（不包含学生团体成员、协会会员）等考核为优秀的，奖励5分，考核良好的，奖励3分；考核为合格的，奖励1分，不合格不奖励； 注：1、必须任职满一个学年以上方可进行奖励；身兼两职或以上考核选其一加分，身兼多职且考核均为优秀的，可上调最高不超过2分。 （二）受荣誉表彰奖励分（科技、文体类竞赛除外），同一类型奖项，按最高级别荣誉加分： 1、获全国荣誉称号的（如全国三好学生等），奖励10分；获省级荣誉称号的（如省“十佳”大学生等），奖励8分；获市级主管部门颁发的先进荣誉称号(如福州市优秀共产党员、福州市“十佳”大学生等)，奖励6分；获校三好学生标兵、校优秀学生干部标兵等标兵荣誉称号者，奖励6分；获校三好学生、优秀学生干部、优秀团干、优秀团员荣誉称号者，奖励5分；获校社会工作先进个人荣誉称号者，奖励4分；获校社会实践积极分子、校社会治安积极分子、校优秀青年志愿者、校文艺工作先进个人、校优秀红十字会员、校创建文明宿舍先进个人等单项荣誉称号者，奖励3分；获校级学生组织颁发的先进荣誉称号（如优秀班长）及院级荣誉称号（如院优秀红十字会会员等）奖励3分。 2、获国家级集体荣誉称号的，其主要负责人奖励8分，其成员每人奖励6分；获省级集体荣誉称号的（如省先进班集体、省优秀团支部、省级文明宿舍等），其主要负责人奖励6分，其成员每人奖励4分；获校五四红旗团支部荣誉称号的，主要负责人奖励6分，其余成员每人奖励4分；获校级集体荣誉称号的（如校先进班集体、校“十佳百优”团支部等）,主要负责人奖励4分，其余成员每人奖励3分；获院级集体荣誉称号的（如学院先进班集体、学院红旗团支部、院文明宿舍、院优良学风班级等）,主要负责人奖励3分， 其余成员每人奖励2分（院文明（平安）宿舍标兵，主要负责人4分，其余成员每人3分；院文明（平安）宿舍，主要负责人3分，其余成员每人2分；）（注：蜂疗支部获得支部奖励只给支部成员加分，会员不予加分，若支部成员所在班级支部同时获奖，不重复加分）。 3、获全国性各类竞赛（不含科技、学术、文体类的，包含党建、团建知识竞赛和环保、消防等知识竞赛）一等8分，二等奖6分，三等奖4分，其余酌情给予奖励1-3分； 4、获省级各类竞赛（不含科技、学术、文体类的，包含党建、团建知识竞赛和环保、消防等知识竞赛）一等奖7分，二等奖5分，三等奖3分，其余酌情给予奖励1-2分； 5、获校级各类竞赛（不含科技、学术、文体类的，包含党建、团建