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安全培训题库 第一部分煤矿安全法律法规 一、判断题 1．坚持“管理、装备、培训”三并重，是我国煤矿安全生产的基本原则。 ( √ ) 2 ．“安全为了生产，生产必须安全” ，与“安全第一”的精神是一致的。 ( √ ) 3．所谓“预防为主”，就是要在事故发生后进行事故调查，查找原因、制定防范 措施。 ( × ) 4 ．实行煤矿安全监察制度，是贯彻执行安全生产方针、坚持依法治理安全的一 项基本制度。 ( √) 5．煤矿企业的管理人员违章指挥、强令职工冒险作业，发生重大伤亡事故的， 依照刑法相关规定追究刑事责任﹙√﹚ 6 ．矿山建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工，并对安全设施 的工程质量负责。﹙√﹚ 7. 安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当执行 当地地方标准。 ( × ) 8. 煤矿使用的涉及生命安全、危险性较大的特种设备，必须取得安全使用证或 者安全标志，方可投入使用。﹙√﹚ 9. 煤矿企业必须依法建立安全生产责任制。﹙√﹚ 10. 煤矿企业必须按有关规定设置安全生产机构或者配备安全生产人员。 ﹙√﹚ 11. 建立、健全安全生产责任制，制定完备的安全生产规章制度和操作规程，是 企业取得安全生产许可证必须具备的安全生产条件之一。 ( √ ) 12. 特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得特种作业操作资格证书， 是企业取得安全生产许可证必须具备的安全生产条件之一。 ( √ ) 13. 从业人员经安全生产教育和培训合格， 是企业取得安全生产许可证必须具备 的安全生产条件之一。 ( √ ) 14. 煤矿企业应对从业人员进行上岗前、在岗期间的职业危害防治知识培训，上 岗前的培训时间不少于 4 学时，在岗期间培训时间每年不少于 2 学时﹙√﹚ 15. 煤矿企业特种作业人员是指从事井下电器、井下爆破、安全监测监控、瓦斯 检查、安全检查、提升机操作、采煤机﹙掘进机﹚操作、瓦斯抽采、防突和探放 水作业的人员。﹙√﹚ 16. 根据《煤矿安全培训规定》 ，安全培训机构应当对参加培训人员进行安全培 训，不需要审查基本条件。﹙×﹚ 17. 煤矿从事采煤、掘进、运输、通风、地测等工作的班组长应当接受专门的安 全培训，经培训合格后，方可任职。﹙√﹚ 18. 《煤矿重大安全生产隐患认定办法﹙试行﹚》适用于各类煤矿重大安全生产 隐患的认定。﹙√﹚ 19. 根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法﹙试行﹚》之规定，一个采区内同一 煤层布置 3 个﹙含 3 个﹚以上回采工作面或 5 个﹙含 5 个﹚以上的掘进工作面同 时作业的，属于煤矿重大安全生产隐患。﹙√﹚ 20. 根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法﹙试行﹚》之规定，不按规定检查瓦 斯，存在漏检、假检的，属于煤矿重大安全生产隐患。﹙√﹚ 21. 根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法﹙试行﹚》之规定，没有按规定设计 形成通风系统的，属于煤矿重大安全生产隐患。﹙√﹚ 22. 根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法﹙试行﹚》之规定，风门、风桥、密 闭等通风设施构筑质量不符合标准、 设置不能满足通风安全需要的， 属于煤矿重 大安全生产隐患。﹙√﹚ 23. 根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法﹙试行﹚》之规定，有严重水患未查 明矿井水文地质条件和采空区、 相邻矿井及废弃老窑积水等情况组织生产的， 属 于煤矿重大安全生产隐患。﹙√﹚ 24. 根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法﹙试行﹚》之规定，有明显透水征兆 而未撤出井下作业人员的，属于煤矿重大安全生产隐患。﹙√﹚ 25. 根据《煤矿隐患排查和整顿关闭实施办法 (试行 )》之规定，停产整顿期间， 煤矿要组织职工进行安全教育和培