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南阳第四中等职业学校教育质量年度报告
(2018年)
1、学校情况
1.1 学校概况
南阳第四中等职业学校是一所公办国家级重点职业学校,创建于1969年,1983年改办为中等职业学校。学校位于南阳市宛城区红泥湾镇政府东许南公路北侧,占地167.6多亩,教职工95名,在校生1286人,建筑面积24460多平方米,生均近20平方米,另有400米标准田径场及足球场、篮球场、排球场等。建有11个校内专业实习实训基地,建有公寓式学生宿舍、宽敞明亮的学生餐厅。学校交通方便,环境优雅,拥有优越的办学条件、雄厚的师资力量,学校以“普职融通,发展特长,低进优出,人民满意”为办学目标,全面推进素质教育;坚持“崇德 、尚学、砺能、笃行”的教育理念,为学生创造广阔的发展空间。学校不断探索人才培养途径,通过文化知识学习加专业特长培养相辅的教学模式,架起学生成长成才的立交桥。因材施教,助其成长,为高校和社会输送优秀人才,是我们一贯追求的办学目标。多年来,学校实现了一个个新的跨越,取得了一个个骄人的成绩。学校先后荣获河南省职业教育先进单位、南阳市花园式学校、南阳市依法治校示范校、南阳市学校思想政治工作先进单位、南阳市卫生先进单位、南阳市高招质量评估先进单位、南阳市宛城区文明单位、南阳市人民防空先进集体等荣誉。
1.2 学生情况
现有全日制在校生1286人,学校年招生规模稳定在400人以上,在校生规模1200人以上,毕业生规模400人以上,生源主要来自本区,学校根据中等职业学校培养目标,现开设有种植、养殖、计算机应用、工艺美术、机电(智能制造)、汽修、等7个专业。其中,种植、养殖两个专业是省级重点专业。学生巩固率在95%以上,年短期培训规模在3200人以上。各项指标与上一年度相比的略有增长。
1.3 教师队伍
目前专任教师94名,师生比为:1:13.7。其中,“双师型”教师(31人)比例为33%,兼职教师的比例为0%,专任教师本科以上学历比例为100%,高级职称(29人)比例为30%。2018年招聘11名专任教师。与上一年度相比,教师素质各项指标比例均已达标。
1.4 设施设备
学校有集实验、实训、演示、交流、比赛、生产、研发于一体面积达5780多平方米的多功能实训中心,在实训中心内与企业共建有两个“校内教学工厂”实践教学基地,两个信息化教学工作室。能根据实施性教学计划,科学合理地安排实训教学内容与顶岗实习任务,校企双方结合产品加工与实践操作共同开发项目实训教学案例多个,产教对接共同完成实训教学任务。校内实验实训设备总价值226万元, 图书馆纸质藏书5.7万册,电子图书2.8万册,本年度新增固定资产总值172 万元。
2、学生发展
2.1 学生素质
学校以“学生满意、家长满意、社会满意”为目标,秉承“崇德、尚技”的校训,以立德树人,促进就业为宗旨,学生思想政治素质健康、积极向上,有理想,有目标,有较高的政治参与意识,积极参加党团组织活动,要求加入党组织的比例逐年提高。
校内测试,文化课合格率98%、专业技能合格率97%、体质实际达标率为93%、毕业率98%。
2.2 在校体验
理论学习满意度、专业学习满意度、实习实训满意度、校园文化与社团活动满意度95%、生活满意度96%、校园安全满意度96%、毕业生对学校满意度92%等。
2.3 资助情况
学校严格执行上级免学费和助学金政策,全部落实到位。持续关注并切实做好贫困生资助工作。每年九月下旬,将全校贫困学生筛选收集,建立贫困生库,每年十月份,在区总工会的大力支持下,资助学校贫困学子25人,每人800元,共计两万元人民币。每年春节前,学校组织20多名教师深入各个村庄进行慰问困难学生家庭,采取精准扶贫,了解和掌握学生家庭实际状况,帮助解决家庭中存在的问题,实现精准教育。
2.4 就业质量
毕业生就业率为97 %以上,对口就业率为84%以上,初次起薪在1800元以上,升入高等教育比例16%,比上一年度增加3%。
2.5 职业发展
各专业通过充分的市场调研确定人才培养规格和专业培养目标,制订专业培养方案,重构课程体系和确定课程标准,遵循学生的认知规律及职业成长规律,真正形成融合学生人文素养、专业知识、职业技能、职业态度和职业素养的培养体系,其中包含通过校内实训、校外实训和顶岗实习递进式的系统的专业实践教学体系,积极进行现代学徒制试点,实现高技能人才培养。
设计企业需要的课程,通过课程中的项目任务锻炼学生的职业能力、一门课的设计、一个教学情景的设计、一节课的设计、一个知识点的设计、锻炼学生的学习、工作迁移能力,将教学成果转化为教学资源。参照企业要求评价学生、,评价老师。培养学生创新能力,调动学生对学习的兴趣和积极性
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