张区长调研工作部署贯彻落实情况-岚山区.DOCVIP

—PAGE \* MERGEFORMAT2— —PAGE \* MERGEFORMAT1— 中共日照市岚山区农林局党组关于巡察整改情况通报 根据区委统一部署，2017年12月22日至2018年1月21日，区委第一巡察组对区农林局党组进行了巡察。2018年4月2日，区委第一巡察组向区农林局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。 一、整改开展情况 （一）政治站位不高，党的领导弱化问题 1．党组领导核心作用发挥不到位，“四个意识”不强。 （1）关于局党组政治敏锐性不强，对上级有关精神学的不深、悟得不透、贯彻落实不彻底。个别党组成员安于现状，担当精神不足，干事创业激情下降，用理论指导实际工作的自觉性不高问题。 整改落实情况：已整改完成，并将持续关注。 一是组织召开局班子会议认真研究对上级出台的政策，作出的部署，不讲条件，不打折扣，积极落实，及时分解到科室，责任落实到人，并制定具体落实措施，明确完成目标和时限，实行挂图作战，定期督办，确保上级政策落实到位。制定了《岚山区农林局党组中心组学习方案》，通过深入学习上级有关精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、刘家义、齐家滨、来风华等同志讲话精神，提高党组成员的政治理论水平，增强政治敏锐性；二是组织开展了“三八”节孟良崮红色爱国主义专题培训，岚山区畜牧业转型升级暨基层技术推广专题业务培训会议，加强干部职工思想、担当精神教育，增强理论指导实际工作的主动性，增加干事创业激情。 （2）关于个别党组成员传、帮、带作用发挥不到位，对科室及乡镇业务站所要求不严、指导不够问题。 整改落实情况：已整改完成，并将持续关注。 一是切实履行“第一责任人”职责，率先垂范、亲力亲为，抓班子、带队伍，党组书记与各科室站所负责人签订党风廉政责任书16份。二是局党组成员坚持“一岗双责”，认真主动地抓好分管科室、分管领域的日常工作和党风廉政工作，充分发挥党组成员传、帮、带作用，建立班子成员联系科室、乡镇站所工作制度。 （3）关于个别党组成员业务工作不熟练，缺少对现代农业发展长远规划的系统研究问题。 整改落实情况：已整改完成，并将持续关注。 一是积极组织党组成员参加省、市部门组织的业务培训会议，熟悉业务工作，定期对基层一线业务工作进行调研。针对全区农村产权制度改革重点难点工作召开了专题业务培训会议7次，培训人员1800多人。二是对全区现代农业发展长远规划进行系统研究，主动联系中国农业大学召开了全区现代农业发展规划汇报会。提升了党组成员业务水平，增强对现代农业发展长远规划的系统研究。 （4）关于党组会议召开少，习惯以局长办公会代替党组会问题。 整改落实情况：已整改完成，并将持续关注。 严格落实局党组管党治党主体责任，强化对党务工作的安排部署，修订完善党组会议制度。2018年已召开党组会议16次，局班子业务工作会议55次。党务、业务工作已单独研究，分开记录。 （5）关于局党组、办公室对内疏于管理，执行工作制度前紧后松，上下班考勤制度执行不到位问题。 整改落实情况：已整改完成，并将持续关注。 一是进一步完善机关管理制度，严格考核工作制度，执行上下班考勤制度，规范全体干部职工的工作纪律行为。二是局办公室加强日常督导管理，四月份在全局范围内开展了一次作风纪律整顿活动，已开展2次工作纪律明察暗访活动，连续28周公示上周人员出勤情况，净化全局工作纪律和氛围，提高了全局工作人员工作积极性。 2．局党组、办公室对内疏于管理，执行工作制度前紧后松，上下班考勤制度执行不到位。 （6）关于局党组、办公室存在以会议落实会议、以文件传达文件的现象问题。 整改落实情况：已整改完成，并将持续关注。 召开了13次全区性重点工作会议，以少开会、开短会、开解决问题的会、开务求实效的会，讲短话、讲真话、讲实话，讲群众听得懂的话的原则，切实改进机关作风。 （7）关于局限于上级布置什么做什么，工作不够深入，主动性不强。工作上存在虎头蛇尾现象，重安排轻落实问题。 整改落实情况：已整改完成，并将持续关注。 一是紧紧围绕区委、区政府重大决策部署以及人民群众关心的热点、难点问题，加大工作督查力度，做到事事有着落、件件有回音。二是改掉工作中重部署轻落实的现象，围绕林水会战、农村产权制度改革、防火体系建设等重点工作开展定期督查，做到紧急事项跟踪督、主要事项重点督、难办事项反复督，确保督查质量和权威进一步提高。2018年办理区政府督查件3件，市长电话48件，办结率100%，领导交办的事情、群众反映的问题件件落到实处。 （8）关于部分出台的文件、制度机械照抄照搬，依‘葫芦画瓢’，内容不是源于调查研究，而是来自抄袭拼凑，没有结合岚山区实际，出台有针对性的文件问题。 整改落实情况：已整改完成，并将持续关注。 一是结合全区正