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- 2020-01-20 发布于江苏
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公司违纪通报范文
单位人员违反了单位的纪律时, 单位的相关负责人就会对其进行
处罚通报,以此进行警告。下面 给大家带来公司违纪通报范文,供
大家参考!
公司违纪通报范文篇一 xx 事业部 xx 厂 xx 工 xxx(于 xxxx 年 xx
月 xx 日起)至今未到岗上班,也未办理任何请假手续,现连续旷工六
天以上,严重影响 xx 正常生产。
对此依据《员工奖惩条例》相关规定处理如下:
1、解除 xxx 劳动关系,每人考核 500 元。
2、其所做行为及造成的一切后果,均由其本人承担。
xxxx 公司
xxxx 年 xx 月 xx 日
公司违纪通报范文篇二 XX 部门员工 XXX,于** 年*月*日在上
班时间内玩电脑游戏, 违反 公司纪律规定。 公司在多次纪律要求中,
一直强调上班纪律、服装要求,但该员 工一直无视公司规定,自身
纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据 公司的上班纪律规定,经
部门领导研究决定,现暂对 XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通
报批评并警告。 希望全体同事以此为戒 !严格遵守公司的管理规定,
如再发生类 似现象,公司将给予从重处理 ! 特此通报!
行政人事部
1
年*月*日
公司违纪通报范文篇三公司各部门:
按照公司 **** 年度 B 级夜间查岗计划, 8 月 28 日凌晨 1:20 至
5:30 由安全管理部主管 z 安全部督察
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