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- 2019-05-05 发布于天津
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新秘书从四个方面提升自身工作能力容易入门 文秘工作是办公室工作的重要组成部分。 对于一个刚踏进工作岗位的文秘人员来说,如何提升自身素质和业务水平,不断增强办事效率和服务水平,是每个初级文秘工作者必须思考和解决的问题。 常言道工欲善其事,必先利其器。 个人认为,初级文秘者应从确立目标、强化学习、提高写作水平及交际能力等方面扎实做起,不断提高对文秘岗位的认识,不断提升专业水平能力。 一、文秘工作现状 由于受就业压力影响,很多人不能选择自己所学专业相关的职业,这样,从业文秘人员不具备秘书职业资格的现象很普遍,加上很多单位和部门,对文秘工作的重视也不够,没有组织行之有效的职业资格培训。 另外,由于办公室工作繁琐杂碎,很多文秘工作缺乏独立性以及过于泛化,很多在职人员感觉不到大的成就感,导致文秘人员流动性很大,使得文秘队伍实践能力不足,竞争意识不强等问题突出。 因此,文秘队伍存在着业务综合素质参差不齐的现象,在职文秘工作人员基本素质大打折扣,服务水平较差。 二、初级文秘提升工作能力的措施 一科学定位,树立起明确目标 在《秘书职业技能标准》一书上秘书是这样定义的专门从事办公室程序工作,协助领导处理财务及日常事务,并为领导决策及实施服务的人员。 但在实际工作中,很多人感受不到协助领导处理重大事务及决策等职能,而是每天徘徊在文件收发、撰写会议纪要及简单的文字材料、档案管理及
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