物业保安训练计划范文.doc

员工计划书 一、培训目的 培训目的：通过培训，培养安保人员良好的个人形象，提高个人素质，规范岗位执勤标准，把安保队伍建成一支政治合格，业务过硬，客户信赖的队伍。全面提高队员素质，奠定投身保安事业的思想基础。掌握基本的安保业务知识和技能，确实做到更好地服务客户，提升公司的对外形像。 二、培训要求：端正思想，转变观念。 努力学习，严格训练。 搞好服务，树立形象。 三、培训时间和内容 培训时间为月号—月号，共计天。 培训内容： 、单个军人队列动作 、公司企业文化及规章制度 、 岗位标准用语 、 消防基本知识和技能 \\(○)灭火的主要方法 \\(○) 常用四类灭火器的原理和使用方法 \\(○) 火灾类型与灭火器的选用 \\(○) 火灾如何救人 、 火灾火警应急处理程序 、仪容仪表及服务礼仪 四、培训考核规定 一、对参加培训的队员统一由教官组织进行统一考评。考评内容分平时训练表现和单个军训基础动作、理论知识成绩三项组成，平时训练学习表现占，基础动作占，理论成绩占。三项合计为培训总成绩。 二、培训成绩分优秀、良好、及格、不及格四个等级，培训考评成绩参照其他基本学科考试标准评定，总评成绩在分以上为有些。分为良好，分为及格，分以下定为不及格。 三、因故不按时参加培训者，参加补训和考评，确因身体原因不能参加培训者，凭医院诊断并经培训办公室审核，予以免训。免训队员无培训成绩。 四、确因特殊原因无法参加培训考评的队员，可根据平时学习、训练情况及表现，由培训办公室，对该队员成绩予以认定。 五、训练场（教室）规定 一、参训队员增强时间观念，熟悉作息时间表，自觉遵守作息时间，不得无故迟到或早退，考勤人员认真做好考勤工作，操课学习前整队进入训练场及课堂，列队等候教官操课及授课。 二、操课学习时严格遵守现场纪律，按照规定的位置列队或就坐，姿态端正，军容严整，集中精力听指挥，动作迅速、准确、协调一致。出入列（出入教室）时应当打报告并经允许后方可出列或入列。 三、操课时严格按照军训要求，自觉主动地做好本部军训场地卫生保洁工作，不乱扔废弃物品。 四、训练学习中要注意文明、讲礼貌，要团结互助，关心同学，尊重教官及授课老师，同时保证训练场（教室）紧张严肃的训练学习气氛。 五、训练学习休息时，保持在本部训练场地内休息，不得离开训练场（教室）或影响场内秩序和场内安全。同时可利用休息时间在场内开展小型文化活动。 六、在训练场（教室）内，不得接触与训练无关的人员或事物，非培训人员严禁进入训练场地。禁止队员家长、亲友进入场内找人。 六、培训请销假制度 培训是安保队员的必修课程。为了严明培训纪律，保证培训质量，圆满完成培训任务，特制定安保队员培训期间请销假制度。具体规定如下： 一、队员培训期间，请销假列入队员培训考核项目。无特殊情况者不得请假。 二、培训期间，原则上不允许请事假，如培训队员确实需要请事假者，一天以内须持请假申请及相关证明向队长请假，经队长同意方可批准；一天以上须报郭总批准。请事假队员应按时归队并向队长进行销假。 三、培训期间，队员因伤、病（或女生生理原因）无法参加正常训练，需请病假者，应持医院医生诊断证明向队长请假，队长出具请假条报授课教官（老师）同意，方可准假，队长掌握请假队员情况。 四、事假不得超过一天，病假不得超过三天，如病、事假累计超过三天者，取消培训成绩。 五、培训期间，未经请假私自离队者，按旷勤处理，旷勤一次，取消培训成绩。 七、培训评比竞赛活动细则 为调动培训队员积极性，激发队员集体荣誉感，培训期间开展内务卫生、纪律作风、队列会操、理论考核等竞赛活动。评比内容、标准、条件及方法如下： （一）内务卫生评比 标准：.室内窗明几净；.被子叠放整齐、床面平整清洁；.物品摆放整齐统一；.地面干净；.个人卫生符合规定要求；.保持公共场所清洁。 方法：设流动红旗，每周组织检查评比，军训总评优秀颁发奖品。 （二）纪律作风评比 标准：.执行命令、服从领导；.训练刻苦，作风顽强；.着装整齐，姿态端正；.集合迅速，队伍整齐；.遵章守法，无违纪现象；.安全无事故。 方法：由军训负责人按平时检查情况，最后累计评出优秀人员，予以奖励。 （三）会操评比 标准：.按规定参加；.参训学员精神饱满；.队列整齐，动作准确协调一致，队伍严谨、肃静；.会操时动作准确，程序熟练，指挥正确。 方法：由军训负责人组织会操时进行评比打分，最后累计评出优胜者予以奖励。 （四）理论考核 方法：由培训老师出测试题，进行考核。成绩优胜者予以奖励。 八、培训着装规定 参加培训队员必须按规定着培训服装，保持军容严整，着培训服时要严格遵守如下规定： 一、培训期间要统一着培训服装，保持培训的统一性和协调性。树立良好的个人形象。 二、着装时必须