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员工发展和职业兴趣表 员工应该利用下面的两页表格记录他们的职业兴趣和方向，并记下下一年的个人发展计划 姓 名 部 门 岗 位 日 期 过去的一年中，你的知识、技术、能力是怎样得到提高的？举例说明。 2．你的短期（1-2年）和长期职业志向是什么？如果你为实现自己的志向，希望被考虑安排其他工作，请在此注明。 3．有没有什么地方主管/管理者可以帮助你把工作做得更好，或帮助你为将来的职业机会做好准备？在下面列出。 4．你是不是希望重新分配？如果是，描述重新分配的限制。 期望的个人发展计划 和你的管理者一起做绩效发展讨论，在下面的空白处写出你下一年期望的职业发展和培训计划。 发展领域： 采取的行动：