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- 2019-05-27 发布于北京
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校企合作是中职教育的发展方向
摘要:校企合作是中职学校的办学模式,工学结合是中职学校的人才培养模式。有计划地组织学生到企业顶岗实习是其中的一种有效的途径,顶岗实习得以顺利进行,必须有明确的目标,顶岗实习的内容必须与教学内容相吻合,实践的形式必须是学生在校学习的延续。只有这样学生、学校、企业才能达到共赢的效果。
关键词:中职;校企合作;顶岗实习
为贯彻落实《国务院关于大力发展职业教育的决定》,进一步推动职业教育由“重视规模发展”向“注重提高质量”的工作重心转变,我校根据“以就业为导向”的职业教育方向,以促进学生实践操作能力培养作为基本指导思想,与家乐福超市开展校企合作项目,组织市场营销专业学生到家乐福超市进行顶岗实习。两年多的实践证明,这一校企合作项目是成功的,学生、学校、家乐福超市都达到了共赢的效果。
一、校企合作的意义
首先,校企合作对学生来说,收获是不言而喻的,用学生自己总结的话来说就是:我们突然长大了、成熟了,面对将来的就业,我们的承受能力大了,适应性强了。市场营销专业的培养目标特别强调的是实际操作能力,因而,在教学中就特别需要实践教学,虽然学生在校学习期间也有实训课,但课堂可实训项目及内容较少,不够丰富,形式也不够多样,而且活动都是虚拟的、静态的,学生没有压力,许多实训都停留在形式上。虽然课堂气氛活跃了,学生的兴趣也提高了,但学生实训起来总体积极性不高,参与人数较少,难以持续进行,效果不明显。而学生到家乐福顶岗实习,每个学生都必须参与,面对的是真实的企业,是真刀真枪的工作,所以学生感觉既新鲜又有挑战,既有动力又有压力。家乐福超市是世界500强企业之一,是世界零售业的航母,规模之大,层次之高,业务内容范围之广,促销方法带领潮流,经营管理操作规范,而且科学先进,总之,家乐福超市完善的经营管理是其它超市无法比拟的。因此,学生顶岗实习期间,一方面深感自己的知识及能力的不足,另一方面感到自己实习岗位工作的重要性,从购进到销售,从前台到后台,从运输到收货、储存以及理货、促销、收银、防损、购物卡中心等岗位工作中,学生都非常认真负责,不懂的工作又能得到师傅的指教,在实习中学生都得到了很好的体验和锻炼。学生一致认为:他们在学校学到的理论知识,在这里能够做到由理论到实践的延续,理论有老师,实践有导师,顶岗实习不仅提高了他们的实际操作能力和适应能力,提前体验和感受到企业和社会的现实,预测到将来自己的就业环境,并为自己将来就业做了充分的准备。
其次,与家乐福超市的成功合作,不仅体现了学校校企合作的办学模式、人才培养模式,以及市场营销专业的教学特色,也大大提高了办学质量和办学水平。在校企合作过程中,不仅学生到家乐福实习,教师也随学生到家乐福挂职实习,一方面提高教师的教学水平及教学能力,另一方面学校通过教师实习可以深入了解到企业需要什么样的人才,从而根据企业用人的需要及标准,制定专业的教学计划、教学大纲、课程设置、实习标准,使所教、所学、所用能有效对接,缩短课堂与岗位,学生与员工、学校与社会的距离,确保专业教学更贴近市场、贴近社会和贴近学生的要求,加强专业人才培养的针对性,实现定向的培养目标。校企合作的实践证明:我校培养出来的学生既有扎实的文化和专业理论基础,又有与岗位能力要求相对接的较强的专业技能,保证了培养学生的质量,这样培养出来的学生,企业满意,学生满意,家长满意,学校满意,社会满意。学校既为社会培养高技能的人才,又为学生提供了更多的就业机会和更高的就业平台。
最后,校企合作为家乐福超市输送了大量的有用人才。由于新《劳动法》的实施,以及我国产业结构转移等方面的因素,企业近几年出现招工非常困难,员工流失大等情况,企业人手严重不足,这一困局直接影响到企业正常运转及经济效益。家乐福超市也不例外,通过校企合作,我校学生到家乐福超市顶岗实习,深入到各个部门、各个岗位,因而家乐福超市就避免了因招工难而影响正常运作的被动局面。学生虽然没有什么实践经验,但思想单纯,好学上进,接受能力强,又有扎实的文化和专业理论基础,所以,家乐福超市对学生的培训也是非常得心应手,学生上岗适应快,很快就实现了由学校到社会,由学生到员工的角色转换,工作表现非常出色,深受家乐福超市的欢迎,学生顶岗还没有结束,家乐福就与和学生签订了就业意向协议,家乐福超市领导表示:继续留在家乐福超市工作的学生,工作能力强,有责任心,全部都会被安排到重要的部门、重要的工作岗位加以重用。
二、校企合作的新措施
学校与家乐福的校企合作项目能顺利进行,而且效果显著,我们主要做了以下几方面的工作:
(一)明确校企合作的目标。
校企合作的中心目标是一切为教学服务、一切为学生服务。这一目标是绝对不能偏离的,这就要求校企合作的内容必须与教
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