法院2015年党风廉政建设暨反腐败工作总结.docVIP

最新精品公文范文 法院2015年党风廉政建设暨反腐败工作总结 　 　　2015年m按照中纪委和省市县纪委全会以及上级法院的部署，我院按照以人为本，执政为民的要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，把纪检监察工作与“司法为民、公正司法”紧密结合起来，完善惩治和预防腐败体系,提升法官队伍素质，为确保以审判工作为中心的各项任务的顺利完成，提供了强有力的思想、纪律保障。 　　一、明确责任主体，构筑廉政网络，确保中心工作顺利开展 　　认真履行党风廉政建设“第一责任人”和“一岗双责”的政治责任，坚持“纪律问责、执法问责、工作问责”；科学划分落实党风廉政建设工作职责范围，突出任务分解、监督检查和考核评价，切实做到工作职责分工与党风廉政建设和反腐败工作同时安排部署，全面落实党风廉政建设责任制。一是加强领导，全面部署。把贯彻落实党风廉政建设责任制工作放在重要位置，摆上重要议事日程，进一步坚持和完善了以院党组书记、院长负总责，其他领导分工负责的责任落实机制，严格明确党政一把手“第一责任人”和分管领导“一岗双责”工作任务，认真落实党风廉政建设责任制工作责任，坚持分管工作和党风廉政建设工作两手抓，两手硬的原则，确保了反腐倡廉责任落到实处；二是细化任务，狠抓工作。根据中院和县委的安排，部署2015年度法院反腐倡廉的重要工作，以坚决的态度、有力的措施推进我院反腐倡廉建设，以扎实的工作作风、明显的工作成效取信于民；院党组书记、院长切实担负起反腐倡廉建设第一责任人职责，班子成员做到管人与管事、管业务与管党风廉政建设有机结合，有力促进了领导干部“一岗双责”的落实；三是为确保制度的顺利实施，根据年度党风廉政建设的总体要求，重新修订了责任状的内容，院长和副院长（党组成员）、副院长（党组成员）和部门负责人、部门负责人与干警层层签订责任状，一级抓一级，层层抓落实，做到谁主管谁负责，纪检监察组织协调，部门密切配合的长效机制，构筑了党风廉政建设责任网络；四是把党风廉政建设责任制的检查和考核纳入绩效考核和岗位目标管理之中，与审判执行，案件质量评查等共同作为年终考核评优的重要依据，作为提拔任用领导干部考察考核的重要内容。通过完善制度，规范管理，全力塑造师宗法院良好形象，真正做到司法为民、便民、利民，进而促进审判和执行工作稳步推进。 　　二、强教育、注防范，增强全院干警的宗旨服务意识 　　我院党组坚持从思想教育入手，强化防范意识，注重源头治腐，始终把教育放在重要的位置。一是严格按照中央和省、市、县委的统一安排部署，结合法院工作实际，坚持高起点站位、高标准要求，扎扎实实地开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育实践活动。根据中共师宗县委《关于进一步做好专题教育和教育实践活动整改落实工作的通知》的要求，我院认真对活动开展情况进行了自查自纠、查找问题、整改落实等工作，要求每一位党员干部要把“三严三实”和“忠诚干净担当”作为座右铭，作为修身做人的基本遵循，作为干事创业的准则，做让党放心，让人民满意的好干部；二是为贯彻落实习近平总书记在中央政法工作会议上提出的“努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法工作队伍”的要求，进一步巩固“作风改进年”和“司法公信力建设年”的活动成果，大力加强队伍能力素质建设，推动法院工作科学发展，提高把握大局能力、群众工作能力、司法工作能力、舆论引导能力、信息化运用能力、拒腐防变能力，努力实现干警政治更加坚定，思想更加纯洁，能力更加过硬，形象更加优化，服务更加亲民，保持法院队伍的先进性和纯洁性。三是筑牢防线，开展正反典型案例教育。组织全院干警特别是领导干部观看高德荣、邹碧华等先进事迹专题片，学习先进模范崇高精神。以李云忠案件、师宗私庄煤矿11.10事故等为案例开展反面典型教育，并于6月12日，组织全体干警到曲靖监狱的反腐倡廉警示教育基地进行参观接受教育，使干警从中涉起取深刻教训，坚定理想信念，增强拒腐防变和抵御风险的能力，提高自觉抵制各种诱惑的政治定力，做到“忠诚干净担当”，努力营造风清气正的司法环境。 　　三、完善监督机制、加强管理，打造公正廉洁、风清气正的法院队伍 　　为加强纪律作风建设，完善制度执行保障机制，促进全院干警严格、公正、廉洁、文明执法，我院党组坚持从实际出发，运用党风廉政建设中的成功措施，保证党风廉政监督工作的正常运行，主要从以下几个方面开展督查工作：一是继续开展好审务督察工作和班子成员值班制度，每周由值班领导带领审务督察员组成督察小组，采取明察与暗访的方式，对人员在岗、纪律作风（“八项规定”、“五个严禁”、“十个不准”等）、庭审礼仪等方面情况进行督察，并填写师宗县人民法院审务督察登记表，将督察情况记录在案，对发现的问题提出纠正及查处意见；二是是严格内部管理，规范警车使用，我院认真梳理完善有关警车管理制度，加大