20XX年某手机企业文化手册.pptVIP

;523小组成员制作;一、华为简介;二、公司地址和分公司;温家宝来到华为(英国)公司参观并听取中资企业“走出去”情况汇报;三、华为品牌标志;三、华为品牌;四、华为组织结构图;;五、公司治理架构;五、公司治理架构;六、华为战略;七、华为财务概要;八、管理变革;九、组织变革;概述：华为不仅在企业经营领域取得了巨大发展，而且形成了强有力的企业文化。因为华为人深知，资源是会枯竭的，唯有文化才能生生不息。在企业物质资源十分有限的情况下，只有靠文化资源，靠精神和文化的力量，才能战胜困难，获得发展。;;;十、华为企业文化---经营理念;十、华为企业文化--人才观念;十一、华为的企业责任;全球运营 华为在美国、印度、瑞典、俄罗斯及中国等地设立了17个研究所，每个研发中心的研究侧重点及方向不同。采用国际化的全球同步研发体系，聚集全球的技术、经验和人才来进行产品研究开发，使我们的产品一上市，技术就与全球同步。 　　　华为还在全球设立了36个培训中心，为当地培养技术人员，并大力推行员工的本地化。全球范围内的本地化经营，不仅加深了我们对当地市场的了解，也为所在国家和地区的社会经济发展作出了贡献。;十一、华为的企业责任;华为总裁任正非介绍;二、人物生平;二、人物生平;二、人物生平;不被接纳 由于美国人对中国崛起的担忧，以及对网络安全和窃取知识产权等问题的忧虑，华为在美国的市场