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学院财务处岗位工作职务说明（15个职位） “学院财务处岗位工作职务说明（15个职位）2007-02-02 21:53:55　　 　　学院财务处岗位工作职务说明（15个职位） 　　处长岗位工作职责 　　1、主持财务处日常工作，制定年度工作计划，负责本处工作人员的思想政治工作。 　　2、熟悉和掌握有关财经政策和法规，执行各项会计制度，维护财经纪律。 　　3、负责财务处有关财务管理和会计核算工作，对校内经济活动实行财务监督，实现会计工作制度化、规范化、电算化。 　　4、拟定全校性的财务规章制度、会计管理制度、内部控制制度，防范财务风险，监督并检查全校及下属单位一切收支、财产管理和资金的使用效果，对校内各项经济活动进行严格的核算与监督。 　　5、参与学校对投资项目的决策论证，检查分析投资效益，提高管理水平。 　　6、加强对基建经费的管理和使用，提高资金使用效益，降低办学成本，对后勤集团和二级核算单位的财务管理工作进行指导和监督。 　　七、审查或参与拟定校内、外的有关经济合同、基建工程合同及协议、财产物资管理办法、各种经济承包方案等文件，保护学校国有资产的安全和完整。 　　7、根据《会计法》和有关财经法规和制度，组织制订切合本校实际的财务管理办法。 　　8、负责组织财会人员的政治学习和年度考核工作，不断提高财会人员综合素质，同时做好会计人员专业职务的评审、聘用和委派工作。 　　9、制定财务工作改革方案，适应学校事业发展需要，完善学校事业支出项目定额管理，促进学校重点学科和新办专业建设，不断改进工作，提高财务管理工作水平，把提高办学效益、降低办学成本和工程造价作为资金投入和产出的主要管理目标。 　　10、负责检查和指导学院所有会计单位的会计业务，强化对基层会计单位的业务指导和监督作用，努力维护财会人员履行职责的合法权利。 　　11、完成校领导交办的其它工作任务。 　　副处长岗位工作职责 　　1、协助处长做好日常管理工作； 　　2、熟悉和掌握有关财经政策和法规，执行各项会计制度，维护财经纪律。 　　3、根据《预算法》和学院各项事业计划，协助处长编制学院综合财务收支预算和部门预算，制定经费分配方案实施细则并报党委办公会议审批后贯彻实施，组织编制学校的年终财务决算。 　　4、合理安排资金，定期进行财务分析，协助外长做好预算项目的调整和追加，监督校内各项资金的合理使用，当好领导的参谋。 　　5、根据国家财经法规、政策和制度审核各项财务收支的合法性、合理性、真实性，支出符合规定，数字准确，手续完备。 　　6、按照财务审批权限，审核报帐手续是否完备，原始凭证要素是否齐全，对手续不完备的原始凭证退回经办人员补办手续或拒付。 　　7、积极配合各级政府财政、税收、物价、银行等职能部门，做好有关发票、收据、纳税、收费标准、银行账户、现金管理等工作，积极筹措资金，保证学校事业发展需要。 　　8、负责会计档案归档管理工作，检查、督促财务网络系统的安全性和准确性。 　　9、做好学生收费的管理工作，协助学生处搞好学生助学贷款、奖学金、勤工助学、困难补助等工作。 　　10、组织财会人员进行业务学习，不断提高财务人员的业务水平。 　　11、做好大宗物资采购、零星维修工程的监督工作。 　　12、努力做好教育成本的核算工作。 　　13、完成校领导交办的其它工作任务。 　　财务一科科长岗位责任制 　　一、在处长的领导下，负责财务一科的行政管理工作，主持行政事业财务的会计核算和财务管理工作。 　　二、熟悉和掌握各项财经制度，贯彻党的各项经济政策，按时按质完成工作任务，发现问题及时汇报处理，并经常认真总结经验、不断改进工作。 　　三、负责抓好现金、转帐收付工作，督促会计人员正确使用会计科目、编制会计凭证，做好原始凭证与会计凭证的审核工作。负责会计凭证录入，凭证打印、装订保管归档管理工作，以及自制、外购凭证、有价证券的印刷、保管、核销工作。 　　四、负责抓好预算收支计划执行，组织年度收费计划的实施，支出的回收包括水电费、校内单位工资返还等。严格控制各部门的预算支出指标、专项经费的预算支出指标。 　　五、负责抓好年度预算收支计划、年度决算及各种会计报表的编报工作，负责督促预算收入、支出、支出收回的指标管理，并进行核对、汇总，及时反映预算收支计划指标控制情况，包括收费项目，收费标准、收费完成情况。 　　六、督促及时完成各种帐册、会计报表(包括指标管理)的打印、装订、保管、归档工作，负责上报报表的审核工作。 　　七、负责对计提年度各项基金、费用，包括学生奖贷基金、职工福利费、离退休人员的定额费用等的审核工作。 　　八、负责参与国有资产、库存材料管理制度的制定和督促其日常管理工作，以保证帐、实相符。 　　九、根据预算法和学校各项事业计划，参与编制学校综合财务收支预算和经费分配方案，监督预