试论如何用科学发展观指导企业共青团工作.docVIP

PAGE PAGE 1 试论如何用科学发展观指导企业共青团工作 　　摘要：新形势下，研究如何用科学发展观指导企业共青团工作具有重要的意义。本文作者结合多年来的工作经验，对该问题进行了分析，具有一定的参考意义。 　　【关键词】科学发展观；指导；共青团工作 　　中图分类号：C29文献标识码：A文章编号： 　　0.引言 　　近年来，我国的市场经济发展迅猛，现代企业制度的推进和改制工作也取得了一定成效。共青团历史使命重大，同时也肩负着带领广大团员青年投身经济建设主战场的重大任务。因此，新形势下，研究如何用科学发展观指导企业共青团工作具有重要的意义。 　　1.如何用科学发展观指导企业共青团工作 　　1.1树立科学发展理念,不断增强发展意识 　　首先,要坚持用发展的马克思主义的青年观指导团的工作的新发展。青年观的核心问题是如何正确认识和看待青年。用全面的、辩证的、发展的眼光来正确认识和看待青年,是马克思主义青年观的基本观点。马克思主义青年观是不断发展的,是无产阶级政党在领导青年运动中,把马克思主义基本原理与青年工作实践相结合的产物。我们党在实践中不断丰富和发展了马克思主义青年观。毛泽东同志把青年生动地比作早晨八、九点钟的太阳;邓小平同志提出了培养青年的“四有”标准;江泽民同志强调“青年兴则国家兴,青年强则国家强”,“发展的希望在创新,创新的希望在青年”;胡锦涛同志深刻指出:“一个有远见的民族,总是把关注的目光投向青年;一个有远见的政党,总是把青年看作是推动历史发展和社会前进的重要力量。”这些精辟论断构成了我们党马克思主义青年观的重要内容。坚持马克思主义青年观,对于共青团工作和青年工作具有重要指导意义和实践意义。共青团要用发展的马克思主义青年观指导团的新发展;要用马克思主义的青年观,认识和看待青年在社会群体中的地位和作用,看待青年的发展变化;要用马克思主义青年观看待共青团工作的发展变化,指导团的理论建设、机制建设和团的队伍建设。这是加强团的发展能力的基础。 　　其次,共青团的新发展要确立科学的发展观。科学发展观是我们党坚持解放思想、实事求是、与时俱进、理论创新的重大成果,是新世纪、新阶段党和国家事关发展全局的重大战略思想。科学发展观强调发展是第一要务,强调以人为本,实现全面、协调、可持续的发展。运用科学发展观指导共青团工作,是实践“三个代表”重要思想的具体体现,也是贯彻马克思主义青年观的内在要求。以科学的发展观指导团的新发展,就要努力促进经济社会发展与青年全面发展的统一,促进不同群体之间青年的协调发展,促进青年事业发展与青年发展相统一,这是推动共青团实现新发展的关键。 　　再次,共青团的新发展,要求各级团组织和全体团的干部树立强烈的发展意识。青年是最具有朝气和活力的群体。作为青年群众组织,共青团应该把发展作为第一要务,一心一意谋发展,专心致志求发展,千方百计促发展,汇聚合力共发展;时刻把发展作为衡量各项工作成效的重要标准,学会用发展的眼光看问题,用发展的思路想问题,用发展的办法解决问题;立足于用发展的观念推动团的的工作的开展,用发展的观念解决青年群体和团的事业发展中出现的问题。各级团的组织和广大团的干部要不断增强发展意识,在发展中寻找对策,把握规律,壮大实力。这就要求我们做到“议大事、懂全局、管本行”,形成广阔的视野和宽广的胸怀,以对形势发展变化的敏锐把握和战略的思维推动团的工作的发展。 　　1.2推动团的机制建设,切实提高发展能力 　　与其他因素相比,机制更加具有长远性和实效性。增强团的发展能力要靠完备的机制来保障。完善社会主义市场体制的过程,本质上就是推进体制创新的过程。在完善社会主义市场经济的进程中,推动共青团事业的持久发展,就必须建立和探索与社会主义市场经济相适应的动员机制、资源整合机制和工作运行机制。建立科学高效的工作机制,重点要把握好以下几个方面: 　　一是建立和完善社会化的组织动员机制。计划经济条件下,共青团主要依靠政治号召和典型示范来组织和动员青年参与。在完善社会主义市场经济的过程中,单纯依靠传统的组织和动员方式已经难以满足团的事业发展的要求。要在继续利用好传统组织和动员手段的基础上,探索和研究社会化的动员机制。要在社会需求和青年需求之间寻求相适应的契合点,调动广大青年内在的积极性,变要求参与为愿意参与。要充分利用青年乐于接受的公众形象和现代传媒作为社会化动员的载体,吸引青年的关注和参与。 　　二是建立和完善开放化的资源整合机制。开放化的资源整合机制是市场经济条件下,共青团组织壮大实力、拓展空间的必由之路。要充分发挥共青团作为党的助手和后备军的特殊性质,学会最大限度地利用党和政府的资源;要有效利用共青团自身的政治资源、组织资源、品牌资源,实现团内资源的有效配置;要充分挖掘和利用社会资源,调动方方面面的力量,借助一切有